【新宿】総務法務※賃貸借契約におけるリーガルチェック 年休130日/土日祝休...

株式会社テンポイノベーション

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【新宿】総務法務※賃貸借契約におけるリーガルチェック 年休130日/土日祝休/実労働7.5h/上場G【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社テンポイノベーション [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/09/21 更新日:2026/09/21

仕事内容

【新宿】総務法務※賃貸借契約におけるリーガルチェック 年休130日/土日祝休/実労働7.5h/上場G

〜不動産業界での契約実務経験のある方歓迎/業界トップシェア企業で安定した経営基盤 /年休130日・土日祝休みで落ち着いた就業環境/新宿駅直結の好立地なオフィス〜

業務内容:
主に当社が展開する事業用物件の賃貸借契約におけるリーガルチェックをお任せいたします。今後の事業拡大に備えた部門の幹部候補としてのポジションとなります。

<具体的な業務>
・契約書リーガルチェック
・契約書ドラフト作成
・通知書等文書作成
・法務相談
・契約稟議のチェック、管理
・捺印申請、文書管理等の総務業務
・その他契約書、文書管理に関する事務業務 など

業務の特徴:
扱う契約書は、『事業用物件の賃貸借契約』が中心。月間約100件のリーガルチェックの依頼があり、今後も依頼数の増加が想定される状況です。
各契約に関して、単なる書類作成ではなく、現場の担当者(社内)へのヒアリングや事業活動の支援を進めていただきます。

配属先について
現在は、部長1名、係長1名、主任2名、社員2名の計6名からなる部署で、年齢層は30代〜50代です。営業など現場担当者との連携が多く、事業活動への実感とやりがいを感じることができる環境です。
ご入社頂く方には、将来の幹部候補として法務レビュー業務を中心に、幅広く活躍いただくことを期待しております。

安定した就業環境:
・年休130日/土日祝休み/オフィスは新宿駅直結
・休日出勤や休日での対応などの発生はありません。
<1日の具体的な実働時間>
10:00 出社 〜 20:00 退社
※契約交渉が集中する月末などは21:00過ぎまで残業をする場合もございます。

当社について
当社は事業用物件に専門特化した店舗転貸借事業を首都圏中心に展開している業界シェアトップの企業です。独自のストックビジネスを展開しており、そのビジネスモデルの成長性と安定性から業績は常に前年比100%以上。今後も同様の成長が見込まれている安定成長企業です

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須要件:
・リーガルチェック等の業務経験をお持ちの方(法務部等所属部署は問いません)

歓迎要件:
・不動産業(仲介業・貸主業・管理業)での業務経験をお持ちの方
・宅地建物取引士をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜560万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):289,200円
固定残業手当/月:80,800円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
370,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
賞与:年4回(入社初年度のみ年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー11F
勤務地最寄駅:各線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
無
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
10:00〜18:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
・入社後OJT:先輩の研修等で業務を覚えていただきます。

<その他補足>
社会保険完備
交通費全額支給(通勤・営業経費とも)
退職金制度
PC貸与
持株会制度
会社業績連動賞与/年4回(5月・8月・11月・2月)
慶弔見舞金規定有
リファラル報奨金制度有
会員制リゾート施設
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

完全週休二日制(土、日、祝日)、GW休暇休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(指定日)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社テンポイノベーション
業種
不動産
事業内容
事業内容:
【店舗転貸借事業】
当社は、店舗物件をビルオーナー様からお借りし、必ず事前にご承諾を頂いた上で、テナント様(転借人様)に転貸する、店舗専門の転貸借事業を展開しています。これまで圧倒的な強みを持っていた「飲食店の居抜き物件」のノウハウを武器に、現在は美容室、各種サロン、フィットネス関連など、あらゆる店舗ビジネスを考えられている経営者様へと支援の領域を大きく広げています。

ビジョン:
【キャッチフレーズ】街と人、店舗でつなぐ。

【企業理念:貢献創造】すべてのステークホルダーに敬意と感謝の念を持ち、期待を超える価値を創造し続けます。その積み重ねによって、店舗不動産市場において誰もが安心・安全に取引できる新たな基準を創ります。

【行動指針:凡事徹底】
当たり前のことを、誰にでもできないレベルで徹底する。
日々の行動を支える「3大原則」
・ルールを守る(規律・誠実)
・迅速に対応する(速度・信頼)
・放置しない(完結・責任)

磨き続ける「4つの資質」
・やり抜く力:困難な課題も最後の一歩まで完遂する。
・信頼:誠実な振る舞いで、揺るぎない絆になる。
・知識:学び続け、店舗不動産の「知恵」へと昇華させる。
・スピード:準備を整えているからこそ、誰よりも速く動ける。

テンポイノベーションの4つの強み:
(1)成長性と安定性に長けた「ストックビジネス」
(2)圧倒的な開発力(ビジネスパートナーとの信頼関係)
(3)最速のリーシング力
(4)プロを育てる教育システム

【今後の展望】
首都圏には膨大な数の店舗が存在し、日々活発な入れ替えが行われています。当社が管理している物件は現在約3,000件であり、市場全体から見れば、まだわずか1.9%に過ぎません。
残り98%以上の広大な未開拓市場を舞台に、「2031年3月期、転貸借契約5,500物件」を目指します。

実績: ※2026年3月末時点
(1)転貸借物件数:3,201 店舗
(2)登録出店希望者数:108,667 人
(3)年間成約実績数:607 件
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