【愛知/あま市】新規事業企画・要素技術開発 新規テーマ立案・PoC・事業化推進 プライム上場※182【dodaエージェントサービス 求人】
豊田合成株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/09/21 更新日:2026/09/21
仕事内容
【愛知/あま市】新規事業企画・要素技術開発 新規テーマ立案・PoC・事業化推進 プライム上場※182
〜世界初・日本初の製品実績多数/エアバッグ世界トップクラス/高圧水素タンクなど次世代モビリティ製品に加えLEDなどのの新価値事業も展開/世界17ヶ国67拠点〜
トヨタグループ唯一の高分子専門メーカーである当社にて、新規事業立ち上げ(車載、他)のためのビジネスソリューション企画と要素技術開発をお任せします。
主要業務
1)新技術探索と顧客提供価値仮説、ビジネス戦略の検証による新規テーマ立案
2)要求仕様達成と新技術獲得のための要素技術開発、及びアライアンス構築
3)新規顧客獲得に向けた技術/価値検証のためのPoC実施
4)事業計画書の策定と事業化へのフェーズアップ
期待役割
・新規事業に向けた種テーマの創出、及びアライアンスの構築
・新規事業の事業企画、事業採算性の評価
・新規事業に向けた要素技術開発
具体的な業務内容
・市場調査、競合分析、潜在顧客のニーズ調査、顧客になり得るパートナー探索と関係構築
・事業化戦略の立案、ロードマップ策定、収益モデルの構築
魅力
・自身で提案した新規事業の種テーマを業務として進めていくことが出来る
・技術開発だけでなく、ビジネス開発や戦略立案、マーケティングと幅広い業務に携わることができ、業務を通して自己成長の機会が多く与えられる
・常に変化する市場や顧客のニーズに迅速に対応するため、意思決定から実行までのスピードが速く、ルーティンワークではない環境で働くことができる
当社の特徴
<トヨタグループ唯一の高分子専門メーカー>
トヨタグループ唯一の高分子専門メーカーとして、ゴム・樹脂技術を強みに、「自動車部品事業」と、これまでにない価値を創り出す「新価値開発事業」を展開。
高分子技術を駆使し、エアバッグなどのセーフティシステム製品、内外装部品、燃料電池車(FCEV)向けの高圧水素タンクなど、多岐にわたる分野で革新的な製品を生み出しています。
<世界初・日本初を生み出してきた技術力>
日本初の樹脂ハンドルや世界初の青色LED、世界初のカーテンエアバッグなど、数々の先進製品を開発。
70年以上にわたって培った「ゴム・樹脂分野の知見」と「新規事業開発の経験」を強みに、CASEやカーボンニュートラルなどの社会変化を捉えながら、新たな価値創造に挑戦し続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【MUST】
経験:小規模でも、アイデア段階から企画、実行まで一連のプロセスに携わった経験
知識:SWOT分析、PESTなどの市場分析、戦略策定の基本ツールの使い方
【WANT】
・営業・マーケティング経験: 顧客の課題を直接聞き出し、ニーズを理解し、市場の反応を肌で感じた経験
・仮説検証・プロトタイピング経験(アイデアを最小限の形で具現化し、素早く市場に投入してフィードバックを得る、というサイクルを回した経験)
【語学】
TOEIC(R)テスト 650点以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜800万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):281,400円〜350,000円/月20日間勤務想定
<想定月額>
281,400円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定します。
※上記年収には、基本給・諸手当(残業手当等)・賞与などを含みます。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
美和技術センター
住所:愛知県あま市二ツ寺東高須賀1番地1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
将来的に海外出張の可能性がございます。
<転勤>
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:15
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
※一部勤務地は8:30〜17:15(休憩45分)となる場合あり/残業全社平均月15.9H※2025年
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定による(支給ない場合あり)
住宅手当:無
寮社宅:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
基礎的なことはOJTが中心です。随時、各階層別研修(新人・一般・班長・係長・TL・GL・課長・部長・室長…等)や技術系・技能系の専門教育、海外関係教育(出向者研修・語学研修)を行います。
<その他補足>
社内融資、社員持株会、健康管理センター、独身寮、各種リゾート施設、医療施設等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の勤務条件に変更はございません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇17日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
GW/夏期休暇/年末年始:各9日程度
有給休暇:入社時に付与
※最高付与日数20日
※入社時期により付与日数の変動あり(時期により入社時に付与されない場合もあり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 豊田合成株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- <トヨタグループ中核企業><「自動車部品とLEDのグローバルサプライヤー」としてクルマの進化をサポート>
事業内容
(1)自動車部品の製造/販売:ウェザストリップ製品、機能部品、内外装部品、セーフティシステム製品
(2)その他製品の製造/販売:e-Rubber製品、GaNパワー半導体製品、LED製品、特機製品
(3)スポーツチームの運営およびスポーツ施設の管理
主要製品
・自動車分野
└「内外装部品」インストルメントパネル、ラジエーターグリル等
└「ウェザストリップ製品」ウェザストリップ、ガラスラン等
└「機能部品」燃料ホース、ブレーキホース、CVJブーツ等
└「セーフティシステム製品」ハンドル、エアバッグシステム等
・その他分野
└e-Rubber
└GaNパワー半導体製品
└青色/白色/緑色LED等、 LED応用製品等
└特機製品:空調製品、住宅関連部品、産業用機械部品(内装品)、建設用機械部品(内装品)
豊田合成の魅力
・「グローバルシステムサプライヤー」として、自動車業界における技術開発力は国内外で高く評価されています。エアバッグ、ウェザストリップ、ブレーキホース等、世界トップシェアを誇る製品を多数持ち、システム化やモジュール化の推進により、さらなる品質と競争力の向上を目指しています。
・自動車分野のみならず、電気と力で機能する「e-Rubber」の開発や、環境への対応でも常に先進的な取り組みを行っています。