【恵比寿／営業部統括マネージャー】IT×不動産×IFAの最先端企業で資産運用コンサル【dodaエージェントサービス 求人】
ＦＡＮＴＡＳ ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/10/08 更新日:2026/10/08
仕事内容
【恵比寿／営業部統括マネージャー】IT×不動産×IFAの最先端企業で資産運用コンサル
＼＼おすすめポイント／／
事業拡大中の不動産テック企業！
テクノロジーを駆使した集客で飛び込み営業なし
インセンティブ充実・半期での昇進実績有
フレックスタイム制適用により裁量をもって就業可能
【仕事内容】
主軸事業である「投資用物件（1R〜1Kタイプ）の販売事業」を支える営業組織のさらなる強化にあたり、外部より幹部人材としてお迎えしたいと考えております。さらなる事業成長を目指すなか、将来の目標を見据えたうえで現状の課題を洗い出し、それをメンバーの行動に浸透させ、管理できる営業部門の統括マネージャーを求めております。【変更の範囲:会社の定める業務】
具体的には…
・マネジメント業務
・目標達成に向けた施策の立案・推進
・営業業績管理、他部署とのパイプライン強化
・お客様のご要望のヒアリング、希望に合う物件のご提案
・お客様とのお打合せ、物件資料やシミュレーションの作成
・クロージング
※組織拡大・メンバー育成に注力いただきたいポジションです！
組織構成：
部署名：コンサルティング本部
人数：約40名（うち事務メンバー5名）
現在6チーム構成となっており、1チーム当たり4〜5名の組織構成です。
（チームは集客経路別に編成されており、それぞれのプレイヤーが「得意」とするお客様層にアプローチできる仕組みが整っています）
働く環境：
当社は年齢関係なく、実績次第でキャリアアップできる環境です。
年功序列や成果主義に捉われず、社員のチャレンジを支援する社風で、事業統括、起案など様々なキャリアアップをされている方がいます。
証券会社や銀行、保険業界経験者が多く、それぞれのノウハウや人脈を持って、刺激し合いながら成長しています。
同社の魅力
老後2,000万円問題の浸透や、コロナ禍による将来への不安を抱く人が増える昨今において、下記のサービスを提供しています。
・AIを活用した不動産/金融領域におけるマッチングサービス
・カスタマーサクセスを重視したクラウド型資産管理アプリの提供
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・toCの営業組織のマネジメント経験をお持ちの方
・経営陣や複数の部門・提携先とコミュニケーションをとれる方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
1,500万円〜2,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：1,071,500円〜1,200,000円
＜月給＞
1,071,500円〜1,200,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
給与はスキル・ご経験・前年収等を考慮の上、決定します。
［昇給］年2回
［賞与］年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル5F
勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
11:00〜19:30
時間外労働有無：無
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（就業規則に準ずる）
住宅手当：当社借上げ社宅への入居の場合3万円／月支給
寮社宅：当社借上げマンション
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修（事業・ビジョン・社内システム等）、部署・階層別研修、外部研修への参加補助
資格手当：宅地建物取引士／管理業務主任者／証券化マスター等
＜その他補足＞
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（当社規定に準じる）
・ランチ代補助（提携店に限りランチ代を一部補助）
・健康診断グレードアップ
・家賃補助（当社借上げ社宅にお住まいの方のみ）
・資格手当 （宅地建物取引士等）
・資格取得支援
詳しくは下記をご確認ください
https://fantas-tech.co.jp/recruit/culture/
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
年2回人事考課有（5月、11月）
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与に変動はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
【休暇】
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇（勤続3年で5日間の特別休暇を付与）
積立休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＦＡＮＴＡＳ ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 第二創業期の私たちは、資産運用をテクノロジーの力でより身近な存在にしていく「ウェルステック事業」を通じて、資産形成の在り方を変える挑戦を続けてきました。
人生100年時代、老後資金への不安、インフレによる物価高騰など、将来のお金に悩みを抱える人は年々増えています。
不動産投資・保険・証券など幅広い選択肢を通じて、一人ひとりの人生に合った資産形成を長期的にサポートしています。
事業内容
（1）ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業
資産（ウェルス）を管理運用（マネジメント）する網羅的な事業（プラットフォーム）を展開。
プロフェッショナル人材の専門知識と、データ活用のテクノロジーを組み合わせ、お客様に対して、最適なタイミングで最適な資産運用をお届け。
【豊富な商材からお客様に合わせたベストをご提案】
金融領域：不動産投資・保険・証券・株式・NISA・不動産投資型クラウドファンディング.etc
不動産領域：賃貸仲介・売買仲介・新築マンション開発・中古マンションリノベーション・不動産管理.etc
（2）ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業
人生100年時代を生き抜く、正しいお金の知識を「学ぶ場」を提供。
敷居の高い資産運用の学びをもっと気軽に身近に。ホスピタリティに溢れるスタッフが、
ひとりひとりの不安に寄り添って、お客様の人生の成功に向けて伴走。
【展開ブランド】
マネカツ・FANTAS study・FANTASコミュニティ
私たちは、お客様からも、社員からも ファンになってもらえる会社 を目指しています。
仕事を通じて、お客様の人生を支えるだけでなく、自分自身の金融知識や視野も広がり、人生にプラスになる。そんな実感を持てる環境があります。