募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・金属切削系工作機械に携わった経験（販売、営業技術、サービス、開発、製造、加工など）
・自立してPDCAサイクルをまわしつつも、会社の経営層に適時的確な報連相ができる方
・積極的に英語を学ぶ姿勢をお持ちの方
・普通自動車免許

＜語学補足＞
歓迎条件：英検2級またはTOEIC（R）600点以上

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：264,800円〜441,200円
固定残業手当/月：24,640円〜41,055円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
289,440円〜482,255円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年2回（標準賞与年間5ヶ月）
ボーナス：年1回※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都新宿区四谷4-29-8
勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／新宿御苑前駅
受動喫煙対策：その他（屋内禁煙／敷地内・屋外に喫煙可能場所あり）

交通

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定なし


＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• フレックス勤務
• 外資系企業
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：45分（12:00〜14:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:00

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限45,000円／月
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上より支給対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
リロクラブ（福利厚生倶楽部）会員制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏季休暇（3日）、年末年始休暇（6日）、傷病休暇（Sick Leave／試用期間終了後取得可能※最大26週間）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

レニショー株式会社

業種

精密機器・計測機器(メーカー)

事業内容

イギリスを代表するエンジニアリングカンパニー
ロンドン市場のFTSE250の採用銘柄でもあり、36ヶ国に5,000名以上の社員を擁するイギリスを代表するエンジニアリング企業の日本法人です。「営業利益率20％」、「無借金経営」と健全な財務体質、かつ安定性の高い企業です。

高い技術力
ジェットエンジンや風力タービンの製造に関わるものから、歯科や脳外科手術まで、さまざまなアプリケーションに使用される製品を提供しています。

主力製品は世界シェア80％以上を誇る「プローブ(三次元測定機、工作機械等に組み込まれている測定機器)」で、国内シェアも60％程です。「売上の15％以上を研究開発に投資」する、技術志向の強い企業です。本国が開発予算を多く確保する関係で製品力は業界随一です。

apply innovation
レニショーグループのモットーです。当社は、革新的な技術で日本の製造業・ヘルスケアの効率を飛躍的に高めることをミッションとしています。

働きやすい労働環境
休日出勤は原則ありませんし、大多数の社員が17時に帰宅するなど時間外もほぼ無く、全社平均で月５時間以下、多くても月20時間程ですので、プライベートも充実させられます。また、離職率が1％程度と定着率の高さも特徴であり、長期的に勤められる環境です。

カンパニー Mission Vision Valueを体系化した「BING！」
「BING！」に定められている行動、価値観に基づき、創業以来 常に目標としている （そして何回も達成している）「5年で2倍のビジネス拡大」という野心的な目標達成に向け、様々なチャレンジ、変革に携わることができ、Professional としての成長のチャンスがあります。
プロアクティブであること、ボトムアップ型のアプローチが求められているため、自らのアイデアを実現させるチャンスが数多くあります。また、何よりもチームで勝つことにこだわる組織を目指します。

組織風土：
社員の有休取得率も高く、中途入社がほぼ100％であるため、受け入れ体制も整っています。