サブライセンスMD/世界最大級のスポーツファン向けビジネス/リモート可/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
ファナティクス・ジャパン合同会社|プロスポーツリーグ・チームとライセンス契約多数 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/10/08 更新日:2026/10/08
仕事内容
サブライセンスMD/世界最大級のスポーツファン向けビジネス/リモート可/フレックス
【世界最大級のスポーツファン向けビジネス・急成長のスポーツ業界での就業が可能/リモート可/フレックスタイム制】
業務内容
商品企画・MDプランニング
担当ライセンス・チーム・イベントにおける商品企画、MD計画の立案
ユニフォーム、応援グッズ、記念商品などの企画・開発
シーズン開幕、試合日程、優勝争い、イベントなどを踏まえた商品投入計画の作成
売上実績、在庫状況、ファンニーズ、市場トレンドをもとにした商品構成・展開数量の検討
新規カテゴリー、新規商材、新規サプライヤーの開拓
商品化に向けた課題の整理、関係者との調整、改善提案
ライセンス監修・権利元対応
チーム、リーグ、ライセンサーへの商品企画提案・監修対応
ロゴ、カラー、デザイン、選手名、肖像、表記ルールなどの確認・管理
ライセンスガイドラインに沿った商品化プロセスの推進
監修スケジュールの管理、承認取得までの進行
社内デザイナー、商品開発担当、外部パートナーとの連携 など
魅力
魅力は、スポーツファンの熱量を“商品”という形にして届けられることです。
MDは、単に決められた商品を仕入れるだけの仕事ではありません。チームや選手の魅力、試合やイベントの盛り上がり、ファンの期待、販売データやトレンドを掛け合わせながら、「どんな商品であればファンが喜んでくれるのか」「どのタイミングで展開すれば最大の熱量を生み出せるのか」を考え、商品企画から販売までを推進していきます。
自分が企画・調達に関わった商品が、スタジアムやアリーナ、公式ストア、ECサイトに並び、実際にファンの手に取られる瞬間を見られることは、この仕事ならではの大きなやりがいです。選手の活躍やチームの勝利、記念試合、優勝争いなど、スポーツならではの“今この瞬間”の熱狂を商品に反映できる面白さがあります。
また、商品企画・製造・販売を一気通貫で担っているため、MDとして事業全体に関わることができます。
ライセンサー、サプライヤー、デザイナー、生産管理、EC、Retail、Wholesale、イベント担当など、多くの関係者と連携しながら商品を形にしていくため、商品企画力だけでなく、調整力、数値分析力、プロジェクト推進力も磨くことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件
ライセンスビジネス経験
※ライセンス販売やライセンス管理業務、ライセンスコンサルティング等
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
年俸制
12分割で支給
<賃金内訳>
年額(基本給):3,495,996円〜4,807,596円
固定残業手当/月:42,000円〜57,700円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
333,333円〜458,333円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー45F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
当面想定していませんが場合によっては発生します。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
<その他就業時間補足>
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:
<教育制度・資格補助補足>
キャリアアップのための研修
<その他補足>
給与改定(年1回)
各種社会保険完備
団体保険
確定拠出年金制度
慶弔見舞金制度
社内親睦会費補助制度
部活動支援制度
バディ制度
ウェルカムランチ など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12月31日〜1月3日) 年次有給休暇(初年度10日間) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 私傷病時特別休暇(初年度2日) など社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ファナティクス・ジャパン合同会社|プロスポーツリーグ・チームとライセンス契約多数
- 業種
- ファッション・アパレル・アクセサリー(小売)
- 事業内容
- 事業内容:
MLB、NFL、NBA、NCAAをはじめとする米国スポーツ、並びにマンチェスターユナイテッド、レアル・マドリードをはじめとする欧州サッカー大手クラブ等とパートナーシップを締結し、オフィシャルスポーツライセンスグッズを展開しています。
Fanaticsの特徴:
(1)V-commerce…企画製造からオムニチャネルでの販売まで一気通貫したアプローチを行っています。生産リードタイムの最小化とフレキシビリティを実現し、最先端アナリティクスへの継続的な投資による、ファンニーズを即時把握し、ファン満足度の最大化を図ります。
(2)E-commerce…各ブランドへのカスタマイズや年間約100億円のテクノロジー投資、デバイス最適化・モバイル対応を行い、最先端ロジスティクスへ投資しています。
(3)Retail…全世界で40以上のリテール店舗を運営しており、オムニチャネル対応(クリック&コレクトサービス等)、店舗での商品加工(ロゴ、背番号やネームの圧着等)、イベントリテールでの会場設営から運営、決裁含む最新テクノロジーへ投資を行っています。
(4)Hot Market…特別な瞬間の記念グッズを素早く企画→製造→発送を行っており、記録達成、引退、優勝など、あらゆる瞬間を逃さず商品化しています。商品企画チームの内製化と受注生産(Made-to-Order)設備への投資により、リスクとリードタイムを最小化しています。
事業の特徴:
MLB全30チームのオンラインストアの運営、ニューヨークのNBAフラッグシップショップをはじめとする50以上のプロチームや大学チームの店舗の運営、MLBオールスターゲームやWBC、マンチェスターユナイテッド、レアル・マドリードを含む世界を代表するサッカーチームとも提携するなど、全世界中 900以上のチーム、リーグ等とパートナーシップを締結し、ファン向けのレプリカ、グッズ等を販売しています。日本法人としては、「マジェスティックジャパン」の事業を継承し、プロ野球3球団の選手のユニフォームやトレーニングウェアおよびTシャル・レプリカキャップ等のファングッズを展開している他、その企画製造、小売機能、そして日本スポーツ界との強い結びつきとともに、ファナティクスのアジア全体での事業展開を進める拠点として機能しています。