募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・プロジェクト管理経験またはリーダー経験
・システム開発及び導入に関するIT関連業務の経験（目安3年以上）
・社内外各部門との折衝・調整経験

歓迎条件
・複数プロジェクトを並行して管理・遂行した経験
・Power Platformなどローコード開発ツールの利用経験
・ベンダーコントロール経験
・システム導入プロジェクトの参画経験
・保険業界または金融業界での業務経験
・セキュリティ対策やトラブル未然防止に向けたリスク管理スキル

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
710万円〜930万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：424,000円

＜月給＞
424,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与：2回/年（7月、12月）※会社業績により支給する場合がある
昇給：1回/年（5月）※昇給する場合がある
※上記年収には月20時間相当の時間外手当を含みます（実際の労働時間に応じて変動します）
※ジョブグレード・スキル・実績により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート29階
勤務地最寄駅：あおなみ線／ささしまライブ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
※あおなみ線・ささしまライブ駅直結


＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 研修制度充実
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
残業：全社平均20時間/月程度

待遇・福利厚生

通勤手当、厚生年金基金、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき5万円/月以内で支給
家族手当：無　単身赴任手当有
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：豊田通商グループ企業年金基金
退職金制度：勤続年数に応じて

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（受験料補助、講座補助）
研修制度（階層別研修、自己啓発支援）

＜その他補足＞
団体保険
企業型確定拠出年金（トヨタグループ連合型DC）
確定給付年金（TTG企業年金基金）
グループ持株会制度
育児休業／介護休業
時短勤務制度
在宅勤務制度（条件あり）
定期健康診断
人間ドック補助
インフルエンザ予防接種補助
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝等※配属部署に適用されるカレンダーによる
所定休日とは別に夏期休暇（3日）
年次有給休暇：4月入社の場合、入社時に10日付与（付与日数は入社月によって異なります）
産前産後休暇

完全週休2日制

注意事項

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

豊通保険パートナーズ株式会社

業種

その他金融

事業内容

【事業内容】
豊田通商（東証一部上場）100％出資子会社の保険代理店事業会社。
トヨタグループの保険代理店として主にトヨタグループや関連企業にお勤めの従業員、OB、そのご家族に安心と安全をご提供しています。
・損害保険代理業
・生命保険の募集に関する業務
・コールセンターの運営・代行業務

【事業詳細】
・グループのスケールメリットを活かした団体扱自動車保険の提供
・各企業の福利厚生制度として、従業員向け保険プログラムの設計・提案
・企業の事業活動のリスク分析と、各種企業保険のコンサルティング

【特徴・魅力】
豊田通商グループの保険事業中核会社です。2013年4月に豊通保険カスタマーセンター・豊通ファミリーライフが経営統合、
豊田通商本体の保険事業の一部を移管し、新たに生命保険・損害保険代理店として当社を設立しました。
統合により、豊通保険パートナーズとしての取扱保険料は約600億円となり、国内トップクラスの保険代理店となりました。
トヨタ自動車系列という強みを活かし、トヨタグループの従業員を中心に約60万件という強固な営業基盤を有しています。
企業・個人ともに幅広い商材の一貫した提案を行い、お客様サービスの向上と付加価値の高いビジネスを展開しています。