募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験/職種未経験歓迎〜
必須条件：
・顧客対応経験をお持ちの方（営業・販売・接客など）
・基本的なPCスキルをお持ちの方

歓迎条件：
・不動産業界での勤務経験
・宅地建物取引士資格保有者
・営業経験をお持ちの方

アパレル、携帯販売、飲食、サービス業、営業職——。
「人と接する仕事は好きだけど、数字やノルマに追われ続ける働き方は変えたい」そんな想いで入社した先輩が多数活躍しています！

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜490万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：145,000円〜223,000円
その他固定手当/月：50,000円
固定残業手当/月：55,000円〜77,000円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円〜350,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給の内訳：基本給+固定残業手当+営業職手当（50,000円）
※予定年収の内訳：月給12ヶ月+標準賞与2ヶ月
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・11月）
※業績・個人目標管理の評価による


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
留守宅事業（大阪支店）
住所：大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産西梅田ビル3階
勤務地最寄駅：Osaka Metro線／西梅田駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
アクセス情報：
・Osaka Metro 四つ橋線 西梅田駅 徒歩1分
・JR 東西線 北新地駅 徒歩2分
・JR 東海道本線 大阪駅 徒歩4分

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業月平均：20時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度（401k）適用

＜教育制度・資格補助補足＞
商材が特殊であるため、1名につき1名の先輩社員がつくOJT制度がございます。
目途としては3ヶ月で独り立ちしていただきます。（早い方は１ヶ月）
資格手当/宅建（月15,000円）


＜その他補足＞
各種社会保険完備
従業員持株会制度
グループ会社共通四半期表彰制度（インセンティブあり）
福利厚生倶楽部法人会員
資格手当（宅地建物取引士15,000円／月）
退職金前払手当
確定拠出型年金
グループ内起業支援制度、グループ内公募制度 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

シフト制（前月25日までに翌月の休み希望日を提出いただきます）
夏期休暇
年末年始
慶弔休暇
特別休暇
有給休暇 等

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社リロケーション・ジャパン

業種

不動産

事業内容

企業福利厚生の総合支援サービス企業グループとして、2011年に東証1部上場を実現したリログループ。
企業の住宅制度や福利厚生のアウトソーシングサービス、金融・保険事業と幅広くサービスを提供。
国内外あわせて90社以上のグループ会社で構成されており、業界のリーディングカンパニーとして安定した企業成長を示しています。

福利厚生全体の中で、企業が最も重要視する「住まい部門」において事業を展開しているのが、リロケーション・ジャパンです。
企業の異動情報の最上流を把握する同社では、借上社宅の管理戸数をストックとして積み上げ、そのシェアを拡大させると同時に、そこから派生する各種サービスを展開する独自のビジネスモデルを有しています。

【提供している主なサービス】
（1）住宅分野における企業福利厚生に関するコンサルティング及び関連業務「リライアンス」
（2）転勤に関わる一連の諸手続きをインターネット上で完結する独自のWEBシステム「リロネット」
（3）企業所有不動産の有効活用を支援する「リノベーション・コンサルティングサービス」
【育成中の新サービス】
　ストックビジネスを基軸とし、ＢtoＢ、ＢtoＢtoＣなど様々なバリュエーションを駆使し、最近は企業向けに留まらず、留学生支援等で大学にも展開するなど、新サービスの広がりを見せています。

当社は、応募者およびインターンシップ参加者等に対するハラスメント防止に取り組んで います。
採用活動に関する相談は、以下の窓口までご連絡ください。
リログループ求職者相談窓口
T E L：03-6377-8700
E-mail：candidate-care@relo.jp
※相談内容の秘密は厳守し、相談を理由とした不利益な取扱いは行いません。
※採用部門とは異なる部門が担当しております。

なお、当社およびグループのハラスメント基本方針については、こちらをご確認ください。
【URL】https://www.relo.jp/sustainability/
※【ESGデータ】 リログループの?期的繁栄を実現するESGの取り組み
労務の状況⇒ハラスメント基本方針をご確認ください。