未経験歓迎【愛媛】電気設備の工事管理 通信・電気設備を手掛ける老舗企業 土日祝休・賞与充実【dodaエージェントサービス 求人】
大日通信工業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 愛媛県
掲載開始日:2026/10/01 更新日:2026/10/01
仕事内容
未経験歓迎【愛媛】電気設備の工事管理 通信・電気設備を手掛ける老舗企業 土日祝休・賞与充実
＼理系出身歓迎／電気・通信知識を活かす／年休120日／公共インフラ中心／創業60年以上／
どんな会社？
当社は1960年創業の総合インフラエンジニアリング企業です。情報通信設備・電気設備・道路交通設備・再生可能エネルギー設備など、社会を支えるインフラの設計から施工、保守まで一貫して手掛けています。
衛星通信設備、防災行政無線、携帯基地局など専門性の高い分野で豊富な実績を強みに、官公庁や自治体、インフラ関連企業との取引も継続。近年は電気設備分野も拡大し、太陽光発電設備など幅広い案件を担当しています。
仕事内容
公共施設・学校・工場などの電気設備工事全体の進行管理を担当します。
・工事スケジュールの作成および管理
・協力会社や作業員手配
・資材や機器の発注業務
・品質、安全、予算管理
・顧客や関係機関との打合せ
・施工図面確認や各種申請書類作成
実際に工事を行う立場ではなく、全体を管理しながらプロジェクトを動かす役割です。
＜入社後＞
先輩社員との同行を通じて、施工管理の基礎を習得します。電気設備や通信設備に関する知識があれば、施工管理経験は問いません。設備保守やサービスエンジニア経験,電気の知見を活かせる環境。
＜キャリア＞
電気工事施工管理技士などの資格取得を目指しながら、大型公共工事の責任者や元請案件のプロジェクトマネージャーへステップアップできます。
業務の特徴
高圧受電設備、非常用発電設備、LED照明設備、太陽光発電設備など幅広い案件を担当します。通信設備事業も展開しているため、一般的な電気工事会社では経験できない通信インフラ分野の知識も身につきます。設計から施工・保守まで一貫対応しているため、設備全体を理解できる技術者へ成長できる環境です。
組織
20代からベテラン層まで幅広い世代が在籍。中途入社者も多く、設備保守や電気工事、通信工事など異業種から転身した社員も活躍しています。工事担当者だけでなく施工事務スタッフとも連携しながら業務を進めます。
社員が働きやすい／長く働ける環境へ改善を推進中！
・施工事務による現場サポート体制あり
・長期出張案件の受注を現状より半減する方針
・固定残業制度を廃止し、残業削減を推進中
施工管理業務に専念できる環境づくりを進めています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験・業界未経験・第二新卒の方大歓迎！＞
必須条件：
普通自動車免許をお持ちで下記いずれかに該当する方
・建設業界での就業経験のある方（職種は問いません！）
・モノづくりや機械とかかわる仕事のご経験がある方
＼こんな方大歓迎です！／
将来を見据えて、手に職つけて頑張りたい方
正社員を目指していきたい方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
504万円〜549万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,000円〜258,000円
その他固定手当/月：27,000円
＜月給＞
218,000円〜285,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※大卒・残業手当想定20ｈ・その他手当込みで算出しております
賞与あり年2回／6月・12月(年間6ヶ月)
モデル年収：550万円(30歳)、600万円(35歳)、650万円(40歳)
その他：役職手当、出張手当、資格手当、時間外(残業・休日出勤)手当、家族手当など
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 愛媛県
＜勤務地詳細＞
四国営業所／西条営業所
住所：愛媛県西条市ひうち8-16
勤務地最寄駅：予讃線／伊予西条駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
ほとんどありませんが、総合職となる為、将来的に各事業所への転勤が発生する可能性はあります。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均30ｈ！部署によって多少前後ありますが20~30ｈ／閑散期は【定時退社】もあり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
特記事項無し
＜各手当・制度補足＞
通勤手当： 月／上限5万円まで
家族手当： 福利厚生その他参照
住宅手当： 条件付き
寮社宅：無 住宅手当支給（福利厚生その他参照）
厚生年金基金：無 特記事項無し
退職金制度： 3年以上在籍の場合のみ支給
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、若手社員研修、中堅社員研修、初級・上級管理職研修
安全衛生教育
ISO研修
職長教育
技能講習会
＜その他補足＞
退職金共済
団体医療保険加入：全額会社負担／入院1日5000円支給
各種表彰制度、業績申告評価制度、提案制度、資格取得援助制度など
家族手当：配偶者／月8,000円、お子様(一人目)／月4,000円、お子様(二人目)／月4,000円、お子様(三人目)／月4,000円
転居補助制度：住宅手当5年間支給（2万円／月）、引越し費用全額負担、支度金10万円支給(条件あり)
結婚祝い制度、ママサポ制度ほか
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員での雇用となります。
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も雇用条件は同条件です。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制(年数回土曜・祝日出勤あり ／当社カレンダーによる）
GW、夏期休暇、年末年始、慶弔、産休育休、介護休暇、ママサポ休暇、結婚休暇など
入社3ヵ月経過後に有給休暇10日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大日通信工業株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
情報通信インフラ設備、通信プラント設備などの工事計画・設計・施工・品質管理・保守、情報通信機器・映像情報機器・OA機器の総合販売