【浜松町】ブランドデザイナー／空間デザイン企業のクリエイティブ制作／東証スタンダード上場【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社船場 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/10/01 更新日:2026/10/01
仕事内容
【浜松町】ブランドデザイナー／空間デザイン企業のクリエイティブ制作／東証スタンダード上場
【年休126日×土日祝×残業月10~20時間／東証スタンダード上場の大手空間デザイン企業】
業務内容：
船場は、大型商業施設やオフィス、ホテル、教育・ヘルスケア施設など多様な空間づくりを手掛ける東証スタンダード上場企業です。国内外で事業を展開し、ASEAN地域を含むグローバルなプロジェクトにも参画しています。
現在、当社では企業ブランドの強化を進めており、ブランド戦略部を中心に社内外のコミュニケーションやクリエイティブの刷新に取り組んでいます。
そこで今回、企業ブランドの世界観をビジュアルで表現し、社内外へ発信するクリエイティブ人材を募集します。グラフィックデザインだけでなく、Web、SNS、動画、写真など幅広い領域に携わりながら、将来的にはアートディレクターとしてブランド全体のクリエイティブをリードしていただくことを期待しています。
【具体的には】
ブランド戦略部にて、企業ブランドに関するクリエイティブ制作全般を担当いただきます。
・コーポレートツールの企画・制作
・会社案内、採用ツール制作
・グラフィックデザイン
・Webサイトのデザイン・運用
・SNSクリエイティブ制作
・動画編集・映像制作
・物件撮影・人物撮影
・展示会・イベント関連クリエイティブ制作
・ブランドガイドライン運用
ポジションの魅力：
・リブランディングの中心メンバーとして、ブランド表現をゼロからつくるフェーズに関われます
・グラフィック・Web・動画・写真まで幅広く経験でき、将来的にはアートディレクター、クリエイティブディレクターを目指すことが可能です
・建築・空間・エシカル・サステナビリティなど社会性の高いテーマを扱うことが可能ですグセンター・飲食店・物販店）、複合施設など
就業環境：
・年休126日
・土日祝休み
・月残業10~20ｈ程度
・テレワーク制度
・時差出勤制度
・有給は1時間単位で取得可
・お洒落なオフィス
└東京湾のベイエリアを一望できます！
同社の魅力と特徴：
【内装業界大手企業】
内装業界のトップ企業の1社であり、大型商業施設、専門店、病院、公園等の公共施設まで幅広い分野の内装デザインを手掛けています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：下記、両方を満たす方
・グラフィックデザイン、WEBデザインの実務経験3年以上
・Illustrator、Photoshopの使用経験
※大卒以上
歓迎条件：
・Webデザイン経験
・ブランディング案件の推進経験
・アートディレクション経験
・Figma使用経験
・Premiere Pro、After Effects使用経験
・SNSクリエイティブ制作経験
・写真撮影経験 、動画撮影、編集経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜760万円
＜賃金形態＞
月給制
昇給年1回
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：282,965円〜482,445円
固定残業手当/月：37,035円〜57,555円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
320,000円〜540,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。
昇給：年1回
賞与：年2回（3月・9月）
退職金制度
モデル年収例：
30代中盤（リーダークラス）：600万円 〜 750万円
40代中盤（管理職クラス）：800万円以上
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館9F
勤務地最寄駅：JR山手線、京浜東北線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:45〜12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※上記の就業時間は標準的な勤務時間・残業時間は月平均10〜20時間程。・時差出勤制度あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、退職金制度
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
船場健康保険組合
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円を上限として支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：企業年金基金、企業型DC、再雇用制度（65歳）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は主にOJT研修を中心に行います。
その他、OFF-JTとしてオンライン研修やウェビナー、eラーニング等を実施し、時間や場所を選ばず効率的に受講できる環境を整えています。
＜その他補足＞
資格取得一時金支給
従業員持株会
財形貯蓄
慶弔見舞金
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
社内レクリエーション
保養所
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中においても採用条件は変わりません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
特別休暇（入社日に応じて1〜6日付与）
年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇など
年間有給休暇：：10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社船場
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ≪東証スタンダード市場上場／75年超の歴史を持つ空間プロデュース企業≫
船場グループは、大型商業施設や飲食店といった商空間から、オフィス、教育、ヘルスケア、ホテル、余暇施設など幅広い分野において、国内および海外で事業を展開。
「未来にやさしい空間を」をミッションに、空間づくりの全プロセスを貫してサポートしています。
国内から海外へ、そして海外から国内へ。
活躍のフィールドは国内だけではなく、海外へも積極的に展開し、アジア全域の大型施設の開発にも多く携わっています。
世界各国でボーダーレスな価値を提供することこそが、私たち船場グループの使命です。
これからも、クライアントの事業の成功、そして、その先にいる生活者の暮らしを明るく豊かにすることで、社会全体の繁栄に貢献していきます。