募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
歓迎条件
・繊維業界で生産管理もしくは営業事務のご経験をお持ちの方
・貿易業務のご経験をお持ちの方

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
370万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,545円〜273,036円
固定残業手当/月：83,855円〜101,964円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
308,400円〜375,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区入船2-1-1 住友入船ビル11F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、厚生年金基金

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づき）
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：無

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心

＜その他補足＞
・福利厚生サービス（ベネフィットワン）
・つみたてNISA制度
・理学療養士によるオフィス出張施術
・置き型社食「オフィスおかん」
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員登用：有（登用実績：毎年1〜2名／2025年は3名、2026年は1名）

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年間休日123日（2025年度実績）、年末年始休暇、年次有給休暇（入社半年後から付与）、慶弔休暇、育児介護休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

伊藤忠モードパル株式会社

業種

繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)

事業内容

事業内容
アッパーミドルと呼ばれるレディース・メンズの上質なファッション衣料品のOEM/ODM生産を行っています。
豊富な日本国内生産拠点(200社以上）を背景とした高品質・QR・小ロット生産が強みです。
また、アセアン・中国での海外生産も手掛けています。

主な客先
デザイナーズブランド、セレクト系アパレル、百貨店アパレルになります。

企業profile
伊藤忠モードパルは、伊藤忠商事、丸紅、東洋紡、呉羽紡績を母体とする大建産業の縫製部門から独立し、1939年に創業しました。2024年には創業85周年を迎え、長年にわたり培ってきた技術とノウハウを活かし、ファッション衣料品・雑貨のOEM・ODM生産を手掛けています。
セレクトショップから百貨店まで、幅広い顧客ニーズに対応できる生産体制を構築。国内200社に及ぶ協力工場との連携による「Made in Japan」の高い品質と、グローバルネットワークを駆使した最適な生産拠点によるコスト競争力を両立しています。また、一昨年度より日本製の高い品質を利用した欧米への製品輸出も成長戦略としています。
伊藤忠グループの総合力を活かし、素材調達から物流、販売まで一貫したサプライチェーンを構築。社員一人ひとりの創造性を尊重し、自己実現を支援する職場環境づくりにも力を注いでいます。
85年の歴史を礎に、伊藤忠モードパルは新たな成長期を迎えています。ファッション業界の変革に対応し、持続可能な社会の実現に貢献できる企業を目指し、挑戦を続けています。