経験者歓迎 【大阪】営業職(繊維強化プラスチック製品の反響営業)/転勤無/年間休日120日【dodaエージェントサービス 求人】
TIP composite 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/10/01 更新日:2026/10/01
仕事内容
経験者歓迎 【大阪】営業職(繊維強化プラスチック製品の反響営業)/転勤無/年間休日120日
〜EV、半導体、ドローン等最先端技術に関わる製品/転勤なし/正社員/川崎重工や三菱重工、シマノなど大手と直取引〜
【業務内容】
当社の法人営業職として、繊維強化プラスチック(FRP・CFRP)製品の提案営業に携わっていただきます。
【具体的には】
半導体・輸送機器・医療機器・スポーツ用品など、多彩な業界の顧客に対して最適な製品提案を行うポジションです。
既存顧客および問い合わせいただいた新規顧客への提案営業
顧客ニーズや求められる仕様、課題のヒアリング
最適な材料選定や加工方法の検討・提案
見積書作成および契約関連業務
技術部門や製造部門と連携した製品提案
試作品の提案および改善点のフィードバック対応
製品出荷に伴う各種書類作成、納期調整
顧客との長期的な信頼関係構築
※既存顧客および反響営業が中心です。
※入社後は先輩社員との同行営業や現場研修を通じて、1〜2年かけてじっくり独り立ちを目指していただきます。
【研修制度】
先輩社員によるOJT研修
製造現場研修
同行営業による実践型研修
【組織構成】
摂津工場 工業製品事業部 国内営業グループ
係長1名、主任1名、営業事務2名
【当社で働く魅力】
(1) 日本を代表する大手メーカーとの直接取引
川崎重工業、三菱重工業、シマノなど大手企業との取引実績多数。高い技術力が評価される環境で提案営業に携われます。
(2) 成長市場を支える最先端素材メーカー
航空宇宙、EV、半導体、ドローンなど将来性の高い市場で活用されるCFRP・FRP製品を取り扱い、社会や産業の発展に貢献できます。
(3) 顧客課題を解決する提案型営業
単なる製品販売ではなく、設計・解析・製造部門と連携しながら最適なソリューションを提供。営業として高度な提案力を身につけられます。
(4) 安定した経営基盤
航空宇宙分野と環境・化学プラント分野という二つの事業基盤を持ち、景気変動に左右されにくい安定経営を実現しています。
(5) 国内屈指の技術力と設備環境
大型オートクレーブをはじめとする最先端設備を保有。国内でも数少ない一貫生産体制を強みに、お客様の多様なニーズに応えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・メーカーで営業、生産管理や生産技術の経験(3年以上)
【歓迎要件】
・マネジメント経験
・理系出身の方
・他者と協力しながら主体的に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜330,000円
<月給>
260,000円〜330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や能力などを考慮の上、決定します。
昇給:年1回
賞与:年2回(満額支給は2年目から)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
摂津工場
住所:大阪府摂津市鳥飼本町3丁目12番27号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- U・Iターン歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、退職金制度
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給・福利厚生欄参照
家族手当:会社規定に基づき支給・福利厚生欄参照
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無 補足事項なし
退職金制度:中退共
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
研修制度(OJT、外部セミナー受講費支援)
資格支援制度(業務に使用する資格取得は全額会社負担)
書籍購入費補助(業務に関するものはぜひ相談ください)
<その他補足>
資格手当
役職手当
改善提案報奨金
家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5千円)
U・Iターン支援:転居に伴う費用【礼金(上限10万円)・仲介手数料(上限10万円)・引越費用(上限10万円)】を補助。
財形貯蓄制度
懇親会費用補助
グループ運動会(自由参加)
慶弔見舞金
作業服1着目無償支給(2着目以降3割負担)
通勤手当補足:
・マイカー・バイクの場合は、上限2万円/月
※マイカー通勤駐車場代4千円/月
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
雇用条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土日祝休み(会社カレンダーにより年4〜5回祝日出勤)、年末年始休暇(7日間)、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- TIP composite 株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
・カーボン繊維強化プラスチック(CFRP)を中心とした複合材の製造・販売
・FRP製中大型タンクの製造
・人材派遣業