募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜社会貢献実感×頑張りが事業全体の売上数値に反映／営業スキルと事業運営感覚&やりがいを両どりしませんか？〜

必須条件：
・何かしらの対人折衝業務経験をお持ちの方
福祉や障がい者支援、地域活性化に興味関心ある方

歓迎条件：
・自分の頑張りがや数値や利用者の雇用など目に見える成果となり、成長実感を得たい方
・社会貢献性を実感しながら、営業力を上げたい方
・経営目線の業務遂行がしたい方

※正社員登用前提

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜525万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜328,000円
固定残業手当/月：35,000円〜46,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
285,000円〜374,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給年1回
賞与年3回（事業の売り上げに応じて賞与に反映されるため、頑張りと実績を実感できる環境です。）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市名東区明が丘115
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜勤務地補足＞
地下鉄藤が丘駅すぐ

＜転勤＞
無

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 服装自由
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
勤務時間の裁量あり

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金制度

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度あり

＜その他補足＞
カウンセリングサポート
公募・オファー制度
服装自由
＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中契約社員契約雇用となりますが、試用期間終了後は社員への登用あり

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数110日

週休2日制／原則土日祝（※土曜出勤の場合あり）
GW、夏季、年末年始

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ジェイショウ

業種

医療・福祉関連

事業内容

事業内容
就労継続支援A型・B型事業所およびグループホームを運営。
就労が難しい方や生活面に不安を抱える方に対して、働く場と生活の場を一体的に提供しています。
A型事業所では雇用契約を結び、実際の業務を通じて安定した就労をサポート。
B型事業所では、体調や特性に合わせたペースでの作業機会を提供し、就労へのステップアップを支援します。

パソコンを用いたデスクワークから軽作業、清掃業務まで多様な仕事に対応し、企業からの業務委託も受託。企業と利用者双方にとって価値のあるサービスを展開しています。

当社の特徴
名古屋市名東区を中心に地域密着型で事業を展開し、「すべての人が働く喜びを感じ、自信を持って社会に踏み出せる環境づくり」を理念としています。
採用前の職場体験から、採用後の定期訪問・面談まで、一貫したフォロー体制を整えている点が特徴です。
代表自身が一般企業での営業や輸入事業を経験しており、ビジネスの現場感覚と福祉の視点を両立した支援を実施。
スタッフの中には、家族に障がいやメンタル不調の経験を持つ者も多く、利用者・企業双方の気持ちに寄り添ったきめ細やかな対応が可能です。

企業メッセージ
「どんな人にも活かせるスキルや強みがある」という信念のもと、働きたくても働けない方、活躍したいのに体や心が追いつかない方が、
再び笑顔を取り戻し前向きに歩める場づくりに取り組んでいます。
人生の途中でつまずいても、そこで終わりではなく、新たなスタートラインに立てる。
そんな機会を提供することが私たちの使命です。企業にとっては「任せる安心」を、働く本人には「働く喜び」と「成長実感」を届け、
関わるすべての人が“win-win”で生きていける社会の実現を目指しています。

当社の強み
採用前後の継続的なフォローと、就労支援と生活支援を一体で提供できます。
委託業務は、PC業務から軽作業、清掃まで幅広い業務領域に対応。
一人ひとりの適性やペースに合わせて挑戦でき、無理なくお仕事を続けられる環境があります。
また、スタッフは利用者一人ひとりの特性に合わせた支援を実践しています。
企業にとっても利用者にとっても信頼できるパートナーとして選ばれています。