募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・社会人経験が2年以上ある方
・船舶管理の経験をお持ちの方

歓迎要件：
・外航船における船舶管理業務（海務監督・工務監督・DPA・安全管理等）の経験
・外航船における航海士または機関士としての乗船経験
・船主側での新造船監督、修繕監督、改造工事、保証工事等の経験
・外航船における船員教育・訓練の経験
・船主会社における技術部門での船舶管理・保船・運航管理に関する経験
・船員配乗・船員管理・クルーマネジメント（STCW・MLC対応、安全・品質管理等）の経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：305,750円〜404,000円

＜月給＞
305,750円〜404,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※等級参考
スタッフ→リーディングスタッフ（ ）→チーフリーディングスタッフ（ ）→マネージャー（課長）→ディレクター（部門長）
※本ポジションは（ ）採用を予定しております。ご経験によっては（ ）等級での採用可能性もございます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県浦安市美浜1-9-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし
※今後の事業展開次第では、長期出張や転勤の可能性あり

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、厚生年金基金、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：※規定あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、育児休業・育児短時間勤務・介護休業、会社表彰、各種研修、オリエンタルランドグループ共通のタイアップ割引制度など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
給与・待遇は本採用後と同一です。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、産前・産後休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、生理休暇、妊娠中等の通院休暇、妊娠中等の特別休暇、子の看護休暇、忌引休暇など
※有給休暇：入社初年度は入社時期に応じて付与(2~14日)

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社オリエンタルランド・クルーズ

業種

レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

事業内容

代表メッセージ：
新会社設立に際し、代表取締役社長として皆様にご挨拶申し上げます。
オリエンタルランドが東京ディズニーランドを開業してから40年以上、私たちは常に新たな価値と体験を追い求めてまいりました。そして今、その挑戦の場を海という大きな舞台へ広げます。当社は、オリエンタルランドのクルーズ事業を着実に推進し、将来にわたってクルーズ船の経営・運営を専門的かつ機動的に行う事を目的に設立されました。
私たちのミッションは、「最高のファミリーエンターテイメントクルーズを創造し、人々に幸せなひとときを届ける」ことです。乗船中ずっと続く非日常の空間の中で、想像力を刺激し、家族や大切な人との絆を深める、かけがえのない時間を提供するものです。私たちは、この事業を通じて世代を超えた笑顔が生まれる場を創り出したいと考えています。
オリエンタルランドグループは、ディズニー社との長年にわたるコラボレーションのもとで培ってきた独自の強みを活かし、本事業を推進してまいります。
ディズニー社が生み出す素晴らしいアイデアやクリエイティブの価値を、ディズニー社と共に日本人の文化や嗜好に則した形に磨き上げていくことこそが、当グループの真価が発揮される領域であると考えています。
東京ディズニーリゾートの運営を通じて積み重ねてきた知見と経験を結集し、オリエンタルランドグループならではの価値を提供してまいります。
また、新たなレジャーとしてクルーズを日本に根付かせていくことも、私たちの重要な役割だと考えています。日本ではクルーズを未経験の方が多く、その魅力が十分に知られていない側面があります。私たちはこの素敵な体験をより身近で親しみやすい楽しみ方の選択肢として、日本に浸透させていきたいと思っています。東京ディズニーリゾートの運営において安全・安心かつ素敵なひとときを提供しているのと同じく、ディズニークルーズも、ゲストとキャストが一体となって素晴らしい船旅を造り上げていくことを大切にし、皆様の期待を超える体験をお届けできるよう努めてまいります。?
皆様とともに、この新しい航海に乗り出せることを心より楽しみにしております。
今後とも変わらぬご支援とご愛顧を賜りますよう、お願い申し上げます。