【港区】学校法人向け自社システム営業（教育DX推進をリード） 年休120日／社会貢献性 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社票簿会計センター ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/10/05 更新日:2026/10/05
仕事内容
【港区】学校法人向け自社システム営業（教育DX推進をリード） 年休120日／社会貢献性
学校法人向けDXソリューション営業／自社プロダクト×課題解決型営業
採用背景：
40年以上にわたり学校法人向けシステム・アウトソーシングサービスを提供してきた当社は、教育現場のDXニーズの高まりを受け、東京エリアでの導入実績が拡大しています。事業拡大フェーズに伴い、学校法人の経営・業務課題に深く入り込んだ提案ができる即戦力のソリューション営業を増員募集します。
業務内容：
大学・短大・専門学校・高等学校・中学校などの学校法人に対し、自社システムおよび業務支援サービスを用いた課題解決型営業をお任せします。
【提案・営業活動】
・学校法人への新規開拓営業
・展示会、問い合わせ、DM、その他アウトバウンドによる商談創出
・理事長、事務長、管理部門責任者、実務担当者への課題ヒアリング
・現状業務フローの可視化・分析、改善提案の立案
・提案書作成、プレゼンテーション、見積・契約交渉
【取扱いサービス】
・学校業務支援システム「スクールマイスターシリーズ」
・学校法人向け業務システム「LeySerシリーズ」
・会計・給与アウトソーシングサービス
学費管理、教務・入試管理、会計・給与など、学校運営全体の効率化・DXを提案します。
【導入・アフターフォロー】
・導入計画策定、導入プロジェクト推進
・導入後の定着支援、追加提案・アップセル
・開発部門との連携によるサービス改善・機能改修の提案
魅力ポイント：
・教育×ITという成長市場で、学校法人の経営・業務に精通した高い専門性を習得可能
・理事長クラスと直接向き合うことで、コンサルティング営業スキルを磨ける環境
・自社プロダクトのため顧客ニーズを開発へダイレクトに反映でき、サービス進化に関与可能
・東京事業拡大フェーズの中核メンバーとして、将来的な営業組織づくりやマネジメント、事業企画など多様なキャリアを目指せます
組織構成：
東京支店は支店長1名、事務系総合職メンバー2名の少数精鋭体制です。意思決定が早く、一人ひとりの裁量が大きい環境で、主体的に営業戦略立案から実行まで携わることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・IT業界にて法人営業のご経験をお持ちの方
歓迎条件
・ソリューション営業経験
・SaaS営業経験
・教育業界への関心
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜300,000円
その他固定手当/月：40,000円
固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
330,000円〜380,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年2回（業績に応じて支給）
残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都港区海岸１丁目２−３ 汐留芝離宮ビルディング 21階
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:50〜17:30 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業：月20時間程度（年末、決算時期の4月・5月が繁忙期となります）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、退職金制度
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限 2万円）
家族手当：無 補足事項なし
住宅手当：無 補足事項なし
寮社宅：無 補足事項なし
厚生年金基金：無 補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
時短制度
出産・育児支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は福岡での研修となります。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
※4月、5月は繁忙期のため土曜日出社有
夏期4日、年末年始7日、有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社票簿会計センター
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 企業概要：
・学校法人向けシステムの開発・販売及び会計、給与などの事務アウトソーシング事業を展開しています。
事業内容：
・学校法人向けソフトウェアの販売…LeySerシリーズ（学校法人向けの業務システム／学校会計・学校給与・資産管理・学費管理・人事管理）、すくすくマイスター（保育支援総合システム／登降園管理・連絡業務支援・保育業務支援・請求管理）、スクールマイスター（教務管理総合システム／学費管理・教務管理・募集管理・入試管理）
・アウトソーシング事業…会計受託業務、給与計算受託業務、事務改善指導および改善提案
・システム開発事業…特注システム開発業務 ※パッケージ周辺システムの受託開発を主軸に、様々なシステムを提供します。
特徴：
・1981年5月にミロク票簿の九州地区での製造販売に着手。その後、数多くの学校法人を始めとする非営利法人の事務改善を提供してきました。
・今日では財務関連はもとより、IT・通信・インフラ整備など非営利法人特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する体制を有するとともに、全国でも屈指の会社として非営利法人の事務改善の支援を行っています。
拠点：
・福岡本社…福岡県福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ10F
・名古屋支店…愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F
・東京支店…東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング21F