【松江市/未経験歓迎!】注文住宅営業 反響営業・インセンティブ有/残業ほぼ無...

有限会社キドデザイン

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【松江市/未経験歓迎!】注文住宅営業 反響営業・インセンティブ有/残業ほぼ無し・定時退社で働きやすさ【dodaエージェントサービス 求人】

有限会社キドデザイン [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 島根県

掲載開始日:2026/10/12 更新日:2026/10/12

仕事内容

【松江市/未経験歓迎!】注文住宅営業 反響営業・インセンティブ有/残業ほぼ無し・定時退社で働きやすさ

未経験入社者活躍中!営業デビューも歓迎!
新規飛び込みやテレアポはなく、完全反響型営業!
設計・金融面まで幅広く携われ、インセンティブは粗利連動型で成果に応じて収入アップが可能!

業務概要
当社は地域に根差した建築設計・住宅販売会社として、ユニバーサルホーム加盟店の注文住宅営業をお任せします。
完全反響型営業のため、展示場来場やWebからのお問い合わせをいただいたお客様へ、理想の住まいづくりをトータルでサポートする役割です。
一人ひとりのご要望に丁寧に寄り添い、住まいの提案から契約、引き渡し、その後のフォローまで幅広く関わります。

業務詳細
まず展示場やWeb経由で反響のあったお客様への初回接客からスタートし、ライフスタイルやご要望のヒアリング、住宅プランの提案、設計士と連携した間取り・仕様決めの打ち合わせを担当します。
住宅ローンのご案内や金融機関との調整・相談、契約締結、着工から引き渡しまでの進捗管理と顧客対応、さらにアフターフォローや追加提案による長期的な信頼関係の構築を行います。

組織構成
30代の2名が在籍しています。
未経験で入社した社員も入社後の研修やOJT教育でスキルを身に着け、設計担当の一級建築士と密に連携し業務を進めています。
業界や営業が初めての方でも、専門知識を身に着けながら安心して就業可能です!

教育体制
OJTや先輩同行を中心としたサポート体制があり、専門資格取得も応援しています。

就業環境
火曜・水曜週休2日制、年間休日120日。
残業はほぼなく定時退社、福利厚生も充実しています。

想定されるキャリアパス
営業経験を活かし、将来的にマネジメントや設計・施工管理等へのキャリアアップも可能です。

企業の特徴/魅力
1995年創業、島根県松江市を拠点に店舗設計・施工のノウハウを住宅分野へ発展させた地域密着型の建築会社です。
2009年にユニバーサルホームに加盟して以降、注文住宅の企画・設計・施工を一貫して提供し、一級建築士による自由設計を強みとしています
最新技術の導入や素材選定に注力し、省エネや高耐久性を重視した設計を実施しています。全オーナー宅への定期訪問など手厚いアフター体制が評価され、加盟店の中でも上位クラスの実績を有します。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
必須条件
普通自動車運転免許(AT限定可)

歓迎条件
一級建築士、二級建築士、インテリアコーディネーター、宅地建物取引士のいずれかをお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜250,000円

<月給>
210,000円〜250,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
インセンティブ制度あり
※粗利益の一定割合を契約棟数に応じて支給。
インセンティブは譲渡時と引き渡し時、賞与時に分けて支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
島根県
<勤務地詳細>
本社
住所:島根県松江市黒田町485-5
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>
無
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業はほぼ発生せず、定時退社
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:5,000円支給
家族手当:2年目以降支給
住宅手当:2年目以降支給
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:5年以上勤務者対象

<定年>
65歳
再雇用あり

<教育制度・資格補助補足>
研修旅行あり

<その他補足>
研修旅行有、県東部勤労者共済会加盟
住宅手当(2年目以降)
家族手当(2年目以降)

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更は無し
休日・休暇
週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

週休2日制(火・水)
年末年始・お盆休暇あり
※GWやシルバーウィークは時期をずらして長期休暇取得

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
有限会社キドデザイン
業種
建築・土木・設計
事業内容
事業内容
有限会社キドデザインは1995年創業、島根県松江市を拠点に店舗設計・施工のノウハウを住宅分野へ発展させた地域密着型の建築会社です。2009年にユニバーサルホームに加盟して以降、注文住宅の企画・設計・施工を一貫して提供し、一級建築士による自由設計を強みとしています。土地探しや資金計画の相談、施工、引き渡し後の定期点検やアフターサービスまでワンストップで対応し、ブランドの技術力と地域ならではのきめ細かな提案力を両立させたビジネスモデルを構築しています。

ビジョン
「お客様に寄り添った提案・設計で毎日をもっと高品質に」を掲げ、耐震性・省エネ性・快適性を兼ね備えた安心できる住まいづくりを追求します。空間設計で培った感性と技術を生かし、長く住み続けられる住宅を提供することで地域の暮らしに貢献することを目指しています。

特徴・トピックス
ユニバーサルホームの全国ネットワークと地元に根ざした対応力を活かし、地熱床システム「心地ゆか」や長期優良住宅といった高付加価値商品を提供。最新技術の導入や素材選定に注力し、省エネや高耐久性を重視した設計を実施しています。全オーナー宅への定期訪問など手厚いアフター体制が評価され、加盟店の中でも上位クラスの実績を有します。

組織風土
少数精鋭の組織で一人ひとりの裁量が大きく、設計から施工、アフターフォローまで責任を持って携われる環境です。顧客に寄り添う面倒見の良さと専門性を大切にし、社員の提案やアイデアを業務に反映しやすい風土が根付いています。地域密着で安定した仕事と、専門性を高めながら顧客と長期的な関係を築ける職場です。
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