【岐阜県本巣市】セメント工場の所長代理/機械保全・安全衛生管理/福利厚生充実...

株式会社西工業

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【岐阜県本巣市】セメント工場の所長代理/機械保全・安全衛生管理/福利厚生充実・転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社西工業 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 岐阜県

掲載開始日:2026/10/12 更新日:2026/10/12

仕事内容

【岐阜県本巣市】セメント工場の所長代理/機械保全・安全衛生管理/福利厚生充実・転勤なし

【安定した事業基盤でセメントプラント設備管理の現場運営・安全衛生管理・スタッフマネジメントを担い、幅広い保全業務とマネジメント力を発揮できるポジションです】
業務概要
当社が受託するセメント工場にて、所長代理として機械器具設置工事や設備の維持・改修、日常保全など幅広い業務をお任せします。現場では協力会社職人や技術者と連携し、10〜60名規模の現場管理やスタッフ指示、安全衛生の徹底が重要な役割です。建物の改変を伴う工事は含みませんが、設備の安定稼働と安全確保を主導します。
業務詳細
・セメントプラント設備の日常点検や修理対応
・機械やシステムの故障時の点検・修理
・故障原因の究明と再発防止策の立案・実行
・安全衛生管理および関連書類作成
・協力会社スタッフへの指示・管理
・現場技術者との連携による運営最適化
・工事計画や進捗管理、関係者との調整
扱うサービス
セメントプラントの機械設備全般の保全・改修工事、機械器具設置工事を担当します。
組織構成
岐阜出張所は所長1名、所員4名、パート1名の6名体制で、協力会社と連携した現場運営を行っています。
業務の魅力
大手企業の一次請け100%で安定した基盤があり、資格取得支援や各種手当など福利厚生も充実。現場マネジメント力や専門知識を活かし、裁量を持って現場運営が可能です。
教育体制
必要な資格は会社負担で取得可能。現場OJTや先輩社員のサポートもあり、安心して業務に取り組めます。
就業環境
完全週休2日制、残業月10〜20時間でワークライフバランスを重視。マイカー通勤可、転勤なしです。
想定されるキャリアパス
現場経験を積み、将来的には所長職や他拠点のマネジメント職へステップアップ可能です。
企業の特徴/魅力
創業50年以上、セメント・石灰プラント工事に強みを持ち、公共工事案件も多く将来性の高い安定企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件
工場での機械メンテナンス、保全業務のご経験
歓迎条件
プラント工場での機械メンテナンス、保全業務経験
製造工場(特にセメントプラント)での安全衛生管理経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
430万円〜600万円

<賃金形態>
月給制
残業手当は残業時間に応じて別途支給。

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜320,000円
その他固定手当/月:15,000円〜70,000円

<月給>
255,000円〜390,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
賞与実績:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岐阜県
<勤務地詳細>
岐阜出張所
住所:岐阜県本巣市山口11番地(住友大阪セメント株式会社 岐阜工場内)
勤務地最寄駅:樽見鉄道線/織部駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
マイカーでの通勤を推奨。樽見鉄道におきまして、土・日・祝は最寄駅(織部駅)までの運行を行っていないため。

<転勤>
無

<オンライン面接>
可
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均10〜20時間/月。休転工事期間は20〜40時間/月程度。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者5,000円/子3,500円
住宅手当:自宅1万円、借家最大2万円
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上で支給

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり。業務上必要な資格の取得費用は会社が負担します。

<その他補足>
資格取得補助(業務上必要な資格の取得費用は会社が負担)、慶弔見舞金(結婚や忌引きの際支給)、インフルエンザ予防接種費用全額補助、従業員専用駐車場あり、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間3ヶ月。変更無
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

客先カレンダーによる勤務体制で休日出勤が年間20日ほど発生。

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社西工業
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容:
機械器具設置工事業、鋼構造物工事業、土木工事業、管工事業、水道施設工事業、とび・土木工事業、解体工事業

昭和41年の創業以来、お客様の皆様に満足していただける仕事を提供するべく歩み続け、50年企業の一員となることができました。
当社は、金属加工業を主とし、セメント製造プラントの建設・保全工事、鋼構造物およびタンク類の製作据付、また、公共事業工事に至るまでお手伝いさせていただいております。
平成2年、社名を株式会社西工業と改め、組織を整備するとともに管理体制を強化し、お客様に価格だけではない「+α」を提供すべく、
価格競争力および技術競争力の向上に取り組んでおります。
お客様の皆様に引き続きご満足とご信頼をいただけるよう社員一同、安全第一をトッププライオリティとし、「最高の技術集団」であり続けるために、日々スキルアップに努めております。
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