【枚方】セールスエンジニア 完全オーダーメイド/年休126日/平均勤続年数15年/福利厚生充実〇【dodaエージェントサービス 求人】
タナベウィルテック株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/10/12 更新日:2026/10/12
仕事内容
【枚方】セールスエンジニア 完全オーダーメイド/年休126日/平均勤続年数15年/福利厚生充実〇
【創業120年以上/国内シェア60%のトップメーカー/完全オーダーメイド設計に挑戦/住宅手当など福利厚生 /年休126日でWLB /平均勤続年数15年/離職率3%以下】
業務内容
当社の主力製品である遠心分離機の設計・製作する仕事に携わっていただきます。
<具体的には>
・仕様打合せ:社内の関係部門やお客様と打合せを行い、「どんな機械が必要か」を整理して仕様書にまとめます。
・CADを使った図面作成:未経験の方でも、入社後に段階的に習得できます。
・技術サポート:部品の製作や機械の組立、完成後の試運転の際に、現場スタッフへ技術的なアドバイスや指示を行います。
・納入後の修理・改造対応:納入した機械に対して、修理や性能改善が必要な場合の技術検討や図面作成を行います。
・納品後対応:機械の使い方や不具合に関する相談に対し、アフターサービス部門と連携しながら技術面でサポートします。
<担当期間>
1件の案件につき、受注から設計・製作・納入まで平均約1年。長期的に一つの製品に深く関わることができます。
<お客様>
メーカーや製造業のお客様が中心で、全国各地の企業に製品が導入されています。
入社後:
OJTを通じて、先輩に同行しながら学んでいただきます。未経験でも一から丁寧にお伝えをしますので、ご安心ください。将来的には管理職も目指していただけるポジションになっているので、段階的にスキルアップ可能です。
製品に関して:
弊社の機械は完全オーダーメイドとなっておりますので既製品ではなく、顧客の要望に合わせた機械に携わります。
製品一例:医薬、化学、食品メーカーなどの製品を作る工程一部の遠心分離機
組織構成:
60代1名、50代1名、40代2名、30代2名
長年勤められている方が多く、働きやすい環境です。
会社全体で意見交換が活発に行われ、関係各所との連携も多くあることから
雰囲気は非常に良く、定着率も良いです。
質問し易い環境のため新人の方も直ぐに打ち解けることができます。
当社の魅力・特徴:
大手製薬メーカーなどを多く顧客に持ち、遠心分離機のトップクラスシェアメーカーとして非常に安定しています。国内シェアも高く、取引している業界が幅広いため、景気に左右されにくく、安定しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【業界未経験・第二新卒歓迎】
必須条件:
機械設計、機構設計、機械部品設計いづれかの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
460万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円〜270,000円
その他固定手当/月:9,500円〜25,500円
<月給>
234,500円〜295,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は、平均残業15時間分を加味したの想定金額です。
賞与:年2回(昨年実績6.3ヶ月)
昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
枚方工場
住所:大阪府枚方市招提田近2丁目6番地
勤務地最寄駅:京阪/JR線/樟葉/長尾駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者7,000円、その他1人につき3,000円
住宅手当:世帯主11,500円 独身者5,500円
寮社宅:借り上げ社宅になります。
厚生年金基金:無
退職金制度:退職金および退職企業年金の2制度有
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJTを中心に丁寧に指導いたします。
<その他補足>
皆勤手当(月4,000円)、食事手当(340円×出勤日数)、奨学金支援手当(月上限15,000円:規定による)
慶弔見舞金制度、各種退職金制度、育児・介護休業制度、提案表彰制度、永年勤続表彰制度、財形貯蓄、継続雇用制度(65歳迄)など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇
年次有給休暇(入社3カ月後6日、さらに3カ月後4日、最高20日)、慶弔休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- タナベウィルテック株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 概要:
大阪ものづくり優良企業賞2015を受賞し、中でも「最優秀企業賞」及び「知的財産部品賞」を受賞致しました。
国内大手の製薬・化学・食品業界を始めとした幅広い業界向けの遠心分離機において国内トップシェアのメーカーです。
競合他社にはない設立以来約70年の技術ノウハウが蓄積されており、新規参入が難しく、また多様化する顧客の要望にも対応できる技術力が大きな強みです。
製品は一品一様のオーダーメイドによる特注品となります。景気変動を受けにくい業界の中で主導的な位置を占めております。
現在は日系メーカーの海外進出に伴い、海外工場向けの製品も積極的に事業展開されています。
現時点では43カ国で技術提携を結んでおり、今後のさらなる事業拡大を目指しています。
同社の強み:
創業120年の歴史を持つ遠心分離機の専業メーカーです。多機種にわたる遠心分離機の技術的なノウハウと幅広い業種のお客様への納入実績は国内No.1です。“人を創る、技術を創る、明日を創る”という企業スローガンのもと、入社後も日々のOJTを通じて丁寧に指導致します。
事業概要:
各種産業用遠心分離機、ろ過乾燥機(フィルタードライヤー)の製造・販売
遠心分離機・ろ過乾燥機の専業メーカーとして、創業(明治29年)から120年の歴史を誇る老舗機械メーカーであり、バスケット型遠心分離機においては、日本一のシェアを誇っています。遠心分離機とは、回転運動から生まれる遠心力を利用して、固体と液体を分離する技術を持った機械です。
同社の開発する遠心分離機や乾燥機は、食品・薬品・化学など生活上必要なあらゆるモノの製造工程に欠かせないものであり、リチウム電池の製造工程やインフルエンザ対策に不可欠な新型ワクチンの製造などにも利用されています。完全受注生産方式を取っているため、弊社製品1つ1つがこの世に一つしか存在しないオーダーメイドとなっております。海外市場への展開も積極的に行なっており、2011年4月には中国(上海)に子会社を設立し、販売サービス部門を強化。海外で40ヶ国以上にわたって取引実績があり、今後もアジア地域を中心に積極的に推進していく予定。
「事業目標」(1)分離・乾燥の総合メーカーとして世界No.1を目指す。(2)市場シェア、分離技術のエキスパートとしての認知度で世界No.1を目指す。