募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【職種未経験】【第二新卒歓迎】【業種未経験歓迎】
必須要件：
・社会人経験をお持ちの方
（IT業界未経験の方が多く活躍してます！）

歓迎条件：
・お客様と円滑な会話ができるコミュニケーション能力
・エンジニアとして手に職をつけて就業していきたい気持ちをお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
440万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制
残業代別途支給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜343,000円

＜月給＞
230,000円〜343,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回(7月)
固定賞与：年2回（6／12月）
残業手当：全額支給（除く役職者）
年収例：
26歳(メンバー 507万円)
35歳(マネージャー 803万円)
45歳(ゼネラルマネージャー 1047万円)
※スキルによって変動有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
お客様先
住所：東京都、神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 募集人数10名以上
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月の平均残業時間　15.8時間（2024年実績）

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：支給（月10万円まで）
家族手当：配偶者2.2万円、子一人4千円、親一人3千円
住宅手当：1.8万〜2.2万円※条件は規程による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
自社保有の教育研修基幹『KSKカレッジ』
資格手当あり:2~30万円 を支給（難易度により変動）



＜その他補足＞
労働組合、家族手当（上限3.2万円）資格手当、住宅手当、保養所 等
※保養所について（長野県蓼科）
蓼科保養所「香雲荘」は四季を通じて楽しめる豊かな自然に囲まれた保養所です。バードウォッチングやスポーツにも最適ですが、なんといってもオススメなのは、シェフ自慢のフランス料理です。また、館内には図書室やカラオケルーム、展望室等もあります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員として入社。6ヵ月間の試用期間有り。

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

初年度の休暇について
・入社日にスポット休暇（有給の特別休暇）を3日付与　※客先事情や体調不良等の用途限定／付与から6か月以内で失効
・入社6か月後に年次有給休暇10日付与

完全週休2日制

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ＫＳＫ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

概要：
1974年に設立され創立51年を迎える独立系のIT情報／通信企業です。
需要がますます拡大する携帯電話開発や、システムLSIをはじめ、ハードウェア、ファームウェア、ソフトウェア、ネットワークサービスの事業領域を展開しています。どの事業領域でもITの最先端技術を体感できる醍醐味を味わえます。
組織：
3つのコア事業を中心に事業を展開（システムコア事業／ＩＴソリューション事業／ネットワークサービス事業）。
全国13拠点で展開をしており（関連会社含む）、常に時代の最先端を走る分野にフォーカスした技術を提供しています。
また、チーム制を導入しているため、仕事は上司の指示の元で自社のメンバーと共に行なうことが基本となっています。
教育制度：
企業方針の1つに『教育、育成の充実』を掲げ、エンジニアの育成には力を非常に入れています。昨年度は売上の約２％（１人当たり20万円）を教育・研修へ投資。こちらは上場企業の中でもトップクラスの投資額です。社内にスクール『KSKカレッジ』を設け、積極的に人材開発に取り組んでおります。コース内容としては上記３事業の幅広い技術だけでなく、資格対策、中堅層へのビジネス教育等幅広く手がけており、年間多数の授業を実施しています。
特徴：
パートナー企業のほとんどは大手メーカーであり、各社より絶大な信頼を得ています。長年に渡り大手各社との実績が高い理由として、迅速且つきめ細かい技術提供と、ポジションに関係なく意見交換のできるフラットな組織体制、また充実した研修・教育から育成されたKSK社員一人ひとりによるものです。リーマンショックや大震災など外部環境が厳しい中でも「ＫＳＫだけは残したい」とお声を頂くことも多かったため、過去20年間は1度も赤字を出すことなく黒字経営を続けてます。現在も右肩上がりに成長をしております。
安定経営だけではなく、社員の健康も大切にする会社です。
10年連続で健康経営優良法人（ホワイト５００）として認定をされました。