未経験歓迎 【大阪/堺】組立スタッフを支える管理業務 日勤のみ プライム上場企業協力会社【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社広栄 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/10/26 更新日:2026/10/31
仕事内容
未経験歓迎 【大阪/堺】組立スタッフを支える管理業務 日勤のみ プライム上場企業協力会社
【ものづくりの現場を支える仕事に興味がある方へ／組立スタッフが働きやすい環境づくりや生産計画の管理を担当／創業63年の実績と安定した取引基盤が強み】
業務概要
組立スタッフがスムーズに仕事を進められるよう、生産計画や人員配置、在庫管理などを担当する仕事です。
現場を支えながら品質や納期の安定につなげる、ものづくりに欠かせない役割を担います。
業務詳細
<まずお任せする業務>
・組立スタッフと一緒に作業を行い、製品づくりの流れを覚える
・各組立工程を経験し、現場で必要な知識を身につける
・部品や製品の在庫管理の補助を行う
<ゆくゆくお任せする業務>
・生産計画の作成
・組立スタッフの配置調整
・組立ライン全体の管理や改善提案
<扱う製品・技術について>
世界中の自転車に搭載される変速機・ブレーキ・ギヤなどの精密部品の組立ラインに関わります。
生産管理として現場を支えながら、安定した品質と生産体制の維持に携わります。
組織構成
20代から40代まで幅広い年代の社員が活躍しています。
上下関係にとらわれず意見を発信しやすい雰囲気があり、困ったことがあれば周囲に相談しやすい職場です。
現場同士で協力しながら業務を進める風土が根付いています。
教育体制
入社後は組立スタッフと一緒に各工程をローテーションで経験し、仕事の流れを理解するところから始めます。
慣れてきたらできる業務から少しずつ担当範囲を広げていきます。
先輩社員が丁寧にサポートするため、未経験からでも着実に知識を身につけられる環境です。
キャリアパス
社内等級は一般、主任、係長、課長と段階的にステップアップできる仕組みです。
昇給時には上長との面談があり、成長に向けた具体的なフィードバックを受けられます。
社歴に関係なく実力を評価する風土があり、入社後に管理職へ昇格した実績もあります。
企業の特徴
プライム上場企業の協力会社としてトップクラスの取引規模を誇り、安定した経営基盤を築いています。
世界中で使用される自転車部品の品質を支える組立技術が強みです。
社員同士が連携しながら育成を行う文化があり、長く安心してキャリアを築ける環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎！＞
応募条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
＼こんな方におすすめ／
・人と話したり、周囲と協力しながら仕事を進めることが好きな方
・製造業や工場での経験を活かしてステップアップしたい方
・スタッフの指導やリーダー経験を活かしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
376万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給内訳＞基本給200,000円＋固定残業代60,000円＋業務手当20,000円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円
その他固定手当/月：20,000円
固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
280,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
給与改定／年2回
賞与あり／年2回※業績による
年収例：
年収490万円 （25歳・入社4年）
年収570万円 （38歳・入社6年）
昇給時には上長との面談で、どこを伸ばせば昇格につながるかをしっかりフィードバックしているので、目的意識を持って業務に励むことが可能です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社工場
住所：大阪府堺市西区浜寺石津町中1-9-13
勤務地最寄駅：南海本線／石津川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月2万円）
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修制度
例）コミュニケーション研修、組織ビルディング研修 など
＜その他補足＞
交通費支給（上限月2万円）
時間外手当
役職手当
社内研修制度
工場内冷暖房完備
確定拠出年金
ご希望の方は、社食が1食500円で食ベられます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日
2027年より120日に変更予定 有休取得も相談しやすい環境です
土(月0〜2回の出勤あり)、日、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社広栄
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- 事業内容：
・自転車部品の組立
・釣具リール製品の組立
・組立等に必要な治具・設備の作製
当社は昭和38年に創業し、今年で創業63年になります。世界的に有名な自転車・釣具メーカーである
プライム上場企業の協力会社として、長年に渡り製品づくりを支えてきました。
また協力会社の中でもトップクラスの取引規模を誇り、厚い信頼関係を築いています。
特徴：
・若手が活躍できる会社
当社では、社歴の長さで社員を評価することはありません。
業務スキルを基準に判断しているため、社歴に関わらずキャリアアップが可能です。
若手も重要なポジションで活躍できる環境が整っています。
・雰囲気・風通しの良さ
社員同士のコミュニケーションも活発で、意見を伝えやすい風土が魅力です。
「まずはやってみよう」という前向きな姿勢が根付いており、
「ダメだったらまた一緒に考えようか」と言ってもらえ自分の意見が無駄になりません。
一人で悩みを抱え込むこともなく、上司が気にかけてくれるため安心して話せるという意見も多くあります
会社の特色
当社は、今年で創業63年。東証プライム上場企業の協力会社として高い技術力と信頼を築いてきた企業です。
協力会社の中でもトップクラスの取引規模を誇り、ISO9001・14001の認証取得に取り組むなど、品質と環境への配慮を両立。
2025年8月には新本社工場を開設し、従業員の健康を考えた手作り社食の提供も始めました。
山口県下関市と大阪府堺市に計6拠点を展開し、従業員数は約960名。
今後も更なる事業拡大と働きやすい環境づくりを進めていきます。