【児童発達支援管理責任者】個別療育!送迎なし!年間休日120日!賞与年2回/残業・持ち帰りもありません♪
株式会社アスカクリエート [直接採用求人]
- 正社員
- 急募
- 賞与あり
- 香川県
掲載開始日:2024/07/01 更新日:2024/07/01
仕事内容
こどもサポート教室「きらり」は
発達に支援を必要とする
お子さまを対象とした
障害支援事業所です(^O^)
今回、支援内容作成や指導員の管理を
メインに行っていただく
児童発達支援管理責任者を募集♪
基本的に〈1:1〉の個別体制なので
お子さまとゆっくり、じっくり
向き合えっていただけます!
お仕事の流れや内容などは、
社員や他のスタッフがきっちり
サポートしますのでご安心を♪
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【チームワーク重視!協力し合う体制が魅力!】
◆一人一人に寄り添う!少人数制の個別指導
◆週休2日でリフレッシュ!連休や長期休暇も充実
◆ほぼ残業なし!持ち帰り業務もないので安心
◆前職より充実して働けている声も多数!
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【事業所の特徴】
「指導ではなく支援、教育ではなく療育」
をモットーに特に個別療育に力を入れています!
教室に職員が3~5人在籍☆
協力し合いながらお仕事をしています!
WEBでの研修システムも充実しており
ブランクのある方はもちろん
さらなるスキルアップを目指す方も
安心して仕事できる環境になっております!(^^)!
資格があれば経験不問☆
性別年代問わず活躍いただけます(*'▽')
募集要項
- 応募資格
- 児童発達支援管理責任者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 月給269960~350000円
・基本給 173,000円~219,000円
※経験や年齢により変動します
・固定残業代 37,290円~46,860円(月24時間分、超過分は別途支給)
・処遇改善手当 10,000円
・その他手当 49,710円
※有期雇用期間の半年間は-5,300円
- 勤務地
- 香川県
香川県高松市高松市伏石町2145-12
- 特徴
- 急募
- 研修制度充実
- マイカー通勤可
- オフィス内禁煙・分煙
- 賞与あり
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- 10:00~19:00
【勤務時間詳細】
10:00~19:00
- 待遇・福利厚生
- ☆社会保険完備
☆ボーナス年2回(6月・12月)
☆有給休暇制度(6ヶ月後10日取得)
☆育児休暇制度実績あり
☆介護休暇制度実績あり
☆交通費全額支給
☆マイカー通勤可
☆各種手当充実
☆資格手当あり
☆時差手当あり
☆地域手当あり
☆住宅手当あり
☆家族手当あり
☆皆勤手当あり
☆退職金制度あり(勤続3年以上)
☆退職金共済加入
☆入社後研修制度あり
- 休日・休暇
- 日曜日
◎日曜+他1日のお休み
◎年間休日120日
◎有給休暇あり(6ヶ月後10日取得)
◎夏季休暇
◎年末年始休暇
◎ゴールデンウィーク
◎育児休業(取得実績あり)
◎介護休業(取得実績あり)
◎資格取得支援充実!特別休暇あり
(入社から6ヶ月までの間に資格取得等のため1日付与/規定あり)
- PR・職場情報
- 大変評判の良い求人です!
高松市の新着求人です♪
児童発達支援管理責任者を募集♪
社会保険完備や各種手当も充実しており
福利厚生もしっかりしています!
賞与も年2回あり、昇給もあります!
研修システムが充実してるので
ブランクのある方も
安心してお仕事出来ますし
キャリアアップを目指す方も
充実した研修システムを
活用することができます!
また事業所は3~5人体制なので
助け合いながら協力し合いながら
お仕事をしています(^^♪
条件等も応相談なので是非お聞かせください!
お待ちしております!(^^)!
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保育のお仕事はアスカにお任せください!
施設見学、面接もアスカスタッフが
同行しますのでご安心ください♪
ご質問・ご相談等、またお電話での
お問合せもお待ちしております(*^^*)
株式会社アスカクリエート
フリーダイヤル 0120-777-277
岡山支店TEL 086-239-7665
メール→kouhei-f@asuka-hu.co.jp
担当 藤井
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『仕事No.jb592404』
- 求人の特徴
- 高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/研修あり/見学のみOK/車通勤可/バイク通勤可/正社員/急募/社会保険完備/有給消化率高/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍/学歴不問/資格優遇/資格者手当あり/詳細応相談
企業情報
- 社名
- 株式会社アスカクリエート
- 事業内容
- 保育士・幼稚園教諭専門の職業紹介・派遣サービスです。
一般労働派遣事業 有料職業紹介
厚生労働大臣許可一般労働者派遣事業許可番号(般10-020010)
有料職業紹介事業許可番号(10-ユ-300003)