介護職・ヘルパー(神栖市)

VIVID株式会社

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介護職・ヘルパー(神栖市)

VIVID株式会社 [直接採用求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 茨城県

掲載開始日:2024/10/01 更新日:2024/10/01

仕事内容

《資格経験不問♪》日曜固定休みの週休2日制★残業ほぼなし★育児・介護・看護休業取得実績あり★定年63歳・再雇用65歳までOK★デイサービスです♪
●育児・介護・看護休業取得実績あり◎プライベートも大切にできますよ♪
●週休2日制・日曜固定休み・残業ほぼなし◎ご家族と生活時間を合わせて規則正しく働けます。
●定年63歳・再雇用制度で65歳までOK◎腰を据えて長く働きたい方にもおススメ!
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

募集要項

応募資格
その他/介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)/資格なし
【活躍しているのはこんなひと】
◆ひとの役に立ちたいと思っている方
◆コミュニケーションが好きな方
◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方
雇用形態
正社員
年収・給与
月給190000~190000円
【月給】17万円~19万円
資格手当 1万円~7万円
特別手当 2万円~5万円
出勤手当 0~1万円
役職手当
昇給あり 実績1,000円~1万円/月
賞与あり 実績年2回 計2ヶ月分
※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください
勤務地
茨城県
茨城県神栖市神栖市神栖市太田568ー27
交通
JR成田線 下総橘
特徴
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • シフト勤務
  • 業界経験者優遇
勤務時間
08:30~17:30
【勤務時間詳細】
(1)08:30~17:30
★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください
待遇・福利厚生
通勤手当実費支給上限2万円/月 定年制あり一律63歳 再雇用制度あり上限65歳まで
休日・休暇
日曜日 年間休日107日 週休2日制 休日ローテーションによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援

企業情報

社名
VIVID株式会社
事業内容
医療・介護・育児分野に特化した転職支援サービスです。業界全体の人手不足を改善し、全国の福祉基盤を支えることを目的に、これまで10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育関係者を支援してきました。
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