介護職・ヘルパー(熊谷市)

VIVID株式会社

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介護職・ヘルパー(熊谷市)

VIVID株式会社 [直接採用求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 埼玉県

掲載開始日:2024/10/01 更新日:2024/10/01

仕事内容

〈ケアマネジャー/正社員〉土日休み★日勤のみ//現場経験ない方もご相談ください♪みどりの里介護支援センター
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務
【業務内容】
特定事業所加算(2)取得内容に基づいた業務の遂行
一定のICT等の活用による逓減制に基づいた業務の遂行
その他附随する業務
※訪問時には、社有車(普・軽等)を使用します。
未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

募集要項

応募資格
ケアマネージャー
【活躍しているのはこんなひと】
◆ひとの役に立ちたいと思っている方
◆コミュニケーションが好きな方
◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方
雇用形態
正社員
年収・給与
月給315000~315000円
基本給230,000円~300,000円 + 諸手当15,000円
諸手当内訳
資格手当:15,000円
賞与年2回
昇給あり
【別途支給手当】
時間外手当
業務加算手当
【業務加算手当について】
介護ケアプラン36件~:1件につき4,000円
支援ケアプラン(受託):1件につき2,000円
ICT等を活用し45件受け持った場合、月収約285,000円~355,000円程度になります
※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください
勤務地
埼玉県
埼玉県熊谷市熊谷市熊谷市戸出1047番5
交通
熊谷市熊谷市戸出1047番5
特徴
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • シフト勤務
  • 業界経験者優遇
勤務時間
08:30~17:30
【勤務時間詳細】
8:30~17:30
休憩60分
★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください
待遇・福利厚生
通勤手当:上限24,500円/月
退職金制度あり(勤続年数1年以上)
退職金共済:加入
定年制:一律70歳
再雇用制度あり:75歳まで
ストレスチェック制度
職員親睦会制度
大里地区中小企業勤労者福祉サービスセンター加入
(旅行・宿泊やレジャー施設利用割引など)
マイカー通勤可(駐車場あり)
休日・休暇
週休2日制
年間休日107日
土曜・日曜定休
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
年次有給休暇(法定通り)
★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援

企業情報

社名
VIVID株式会社
事業内容
医療・介護・育児分野に特化した転職支援サービスです。業界全体の人手不足を改善し、全国の福祉基盤を支えることを目的に、これまで10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育関係者を支援してきました。
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