エンジニアリング会社での施工管理|32336820
アビリティーセンター株式会社 [直接採用求人]
- 正社員
- 愛媛県
掲載開始日:2024/11/01 更新日:2024/11/24
仕事内容
石油や天然ガスなどから化学物質を生産する工場や設備である「化学プラント」で、職人さんが安全かつ、工期通りに作業するための管理を行ないます。
入社後は先輩の補助からスタートし、メンテナンス管理の経験を重ねていく事も、職人として現場での作業を経験し、作業長、監督者とキャリアを重ねていく事も可能です。少しずつ仕事を覚えていけます。
<主なお仕事>
(1)日常のメンテナンス管理
・トラブル対応
お客様の契約工場に常駐し、設備の不具合や故障等のトラブルに対応。たとえば「配管に製品が詰まってしまった」「配管から水漏れ・ガス漏れしている」など、内容はさまざまです。
月1回のパトロール時にトラブルを把握したり、緊急時には顧客先から連絡があることも。職人さん2〜5名と同じチームになり、緊急時には自分も職人さんの作業をサポート。工期は1日〜1週間など。プラント設備の高所(20m〜60mほど)に登ることもあります。
・各種手配や調整
メンテナンス・修理に必要な材料や外部のメンテナンススタッフを手配したり、お客様とのスケジュール調整を行ないます。1週間・1ヶ月単位などで工事の予定を組み工程表や見積りを作成。その後、職人さんをアサインします。
・設備のパトロール管理
職人さんが設備の稼働音や振動の異常を記録にまとめその内容をチェック。「このまま運転し続けると故障に繋がる」などの問題があればお客様に修理や取り替えを提案します。
(2)定期メンテナンスの管理
年に1回、法定検査などの時期にプラントを止めて計画的な修理を行ないます。期間は約1ヶ月。具体的な日数や点検項目はお客様が決定するので、その計画に沿った職人さんや材料の手配、人手不足時の作業サポートが役目です。
募集要項
- 応募資格
- PC基本操作(Word、Excel、PowerPoint等)
普通自動車免許(AT限定可)
プラント関連の工事経験が望ましい
高専卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収3000000~6000000円
【基本給】16万3600円〜35万円
【昇給】年1回(6月)2,000円〜6,000円 ※評価により決定
【賞与】年2回(6月・12月/昨年度実績4.2ヶ月分)
【退職金制度】あり 勤続3年以上
【その他手当等】
通勤手当(距離により、月4500円〜3万1600円)、出張手当、住宅手当(月3万円 ※市外から転居する方が対象/入社3年間)、役職手当、職能手当
家族手当
└配偶者/月4000円、子供(0歳〜中学生/月1万円)
奨学手当
└高校生/月1万円、専門・短大・大学・大学院生/月1万2000円
・年収例
400万円/25歳(入社3年)
540万円/35歳(入社15年)
680万円/46歳(入社24年)
- 勤務地
- 愛媛県
愛媛県新居浜市新居浜市
- 勤務時間
- 08:00~17:00
【勤務時間詳細】
8:00〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 健康・厚生年金、雇用保険、労災保険'、'屋内原則禁煙
財形貯蓄、制服貸与、マイカー通勤OK/駐車場完備、資格取得支援(受験費用、交通費・講習費・宿泊・食費を含む資格取得費用を全額支給)
会員制福利厚生サービス加盟(CLUB CCI)
⇒各地で旅行・食事・レジャー等の割引サービスが利用可能。※2親等までの家族が適用可
大三島研修所(保養施設)を社員の家族も含めて利用可能、誕生祝い金(勤続1年以上/毎年誕生月に支給)
- 休日・休暇
- 年間休日116日 基本的に土日祝休みですが、会社カレンダーにより土曜出勤日があります。休日出勤をした場合は、翌月末までに振替休日を取得していただきます。年末年始休暇(12/29〜1/3)、祭休暇(10/17,18)
- PR・職場情報
- 主に化学プラント設備・産業機械の設計・製作・据付・メンテナンスまでを一貫した高い施工管理と技術を持つ会社です。地元企業の中でも、最も信頼の高い技術で、大手化学工場のパートナー企業です。幅広いプラントに対応できる高品質な設計力を強みに、大手総合化学メーカーと長年取引。業績は安定しています。
毎年昇給があり、ここ2〜3年の不況下においても例外なし。賞与も年2回、昨年度実績は「4.2ヶ月分」です。年収は20代半ばで400万円、30代半ばで500万円、その後も600万円…と、経験に応じて年収アップできます。
月7日〜12日の休みに加え、年間休日は116日(業界平均は110日前後)。そのほか、産休育休は対象者に対して会社から取得の奨励とサポートがあり、昨年は対象者の取得率は男女共に100%を達成するなど、家族にも喜んでもらえる職場です。
☆会社、職場の説明を聞いたうえでご応募をご検討いただけます。
- 求人の特徴
- ※この求人は転職エージェントのアビリティーセンターが、採用企業に代わって募集を行っています。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】
[1]Webよりご応募
[2]個別面談の実施(アビリティーセンターより日程調整の連絡があります)
[3]転職支援サービスへの登録
[4]詳細な求人情報の提供
【人材紹介サービスご利用のメリット】
1:応募いただいた求人内容や企業情報などを詳細にご説明
(企業理解や求人理解を深めて、安心して応募につなげられます)
2:応募書類の作成をサポート
(応募企業に合わせた応募書類の作成をアドバイスします)
3:面接トレーニングを実施
(採用担当者の見るポイントなどをフィードバックします)
4:地域の転職情報をご案内
(応募企業の情報だけでなく、地域の転職情報をご案内します)
5:U・Iターンの方も安心!
(遠隔で選考のサポートが受けられます)