保育士(2025年1月・4月入社歓迎!)汽車ぽっぽ第2保育園のお仕事
合同会社OGR [直接採用求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 埼玉県
掲載開始日:2024/11/01 更新日:2024/11/06
仕事内容
経験者、ブランクのある方も大歓迎!残業少なめ・社宅制度など福利厚生充実
一人ひとりの育ちに合った丁寧な保育ができるよう、少人数制クラスで保育に取り組む当園で一緒にお仕事をしませんか?研修制度(手当あり)が充実!残業月平均3~5時間・持ち帰り仕事ほぼなし!人員数にゆとりを持たせているので、有給休暇も取りやすく、プライベートも充実させられる好環境を整えています。給与はこれまでの経験を考慮した上で決定しますので、安心して新しい環境にチャレンジしてください。
明るく業務に取り組める方を歓迎します。
いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。
お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか? あなたからのご応募をお待ちしています。
募集要項
- 応募資格
- 保育士資格をお持ちの方
※ブランク期間は不問!新卒/未経験者も歓迎します。
◆20代~50代まで幅広く活躍中!人員数にゆとりがあるので、ゆったり保育に取り組めます。丁寧なサポート・研修制度があるので、未経験の方も安心!会話の多い明るい職場で、仕事などにおける相談もしやすいです。先生同士の仲が良く、子どもたちの笑顔はもちろん、先生の笑顔もいっぱいの保育園です。
★スキルにあわせた研修を実施!
【こんな方が活躍しています】
◎前向きに問題に取り組める方
◎ひととコミュニケーションをとるのが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 月給267000~267000円
※経験年数を考慮します。
<新卒/未経験者>
月給227,000円~
・内訳
基本給+業務手当 175,000円~
職員会議手当 1,500円
資格手当 3,500円
処遇改善手当 37,000円
シフト手当 10,000円~
※賞与の算出は、基本給+業務手当で行なっています。
<中途/経験者>
月給227,000円~267,000円
・内訳
基本給+業務手当 175,000円~215,000円
職員会議手当 1,500円
資格手当 3,500円
処遇改善手当 37,000円
シフト手当 10,000円~
※賞与の算出は、基本給+業務手当で行なっています。
・別途支給手当
通勤手当実費支給(上限20,900円/月)
住宅手当 上限20,900円/月
期末手当
扶養手当
休日出勤手当
研修手当 1,000円~2,000円/回
時間外手当 残業が発生した場合に都度、法定に沿って支給
昇給年1回 2,000円/月※昨年度実績
賞与年3回 計3.65カ月※昨年度実績
※試用期間3カ月、待遇に変動なし
【モデル月給例】
・副主任手当が支給される場合
月給291,000円(基本給+上記手当+副主任手当40,000円)
【モデル年収例】
・入社3年目(23歳):年収339万円
・入社7年目(30歳・リーダー):年収408万円
・入社5年目(39歳・副主任):年収423万円
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください
- 勤務地
- 埼玉県
埼玉県川口市川口市安行吉蔵334ー1
- 交通
- 埼玉高速鉄道「戸塚安行駅」から徒歩25分/東武スカイツリーライン「新田駅」から車で12分
■マイカー、バイク、自転車通勤可能(職員用の駐車場、無料の駐輪場あり)
- 特徴
- 転勤なし
- 残業が少ない
- シフト勤務
- 業界経験者優遇
- 勤務時間
- 08:30~17:30
【勤務時間詳細】
月~金 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
土曜(月1回程度、代休あり)7:00~18:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
※1年単位の変形労働時間制
※固定シフトの働き方も可能ですので、まずはご相談ください。
<シフト例>
早番7:00~16:00(月2回程度)
7:30~16:30
8:00~17:00
8:30~17:30
9:00~18:00
遅番10:00~19:00(月2回程度)
◆残業は月平均3~5時間程度、持ち帰り仕事はほとんどありません。
・複数担任制で分業やフリー保育士の配置により、一人当たりの業務負担を軽減。保育ICTシステムの導入、書類作業にはPCを使用することで手書き作業を減らしたり、勤務時間内に事務作業の時間を別途確保することで、業務効率を上げています。
・行事などに使う大道具や衣装などを再利用したり、壁面装飾を簡易化したり、準備作業の負担が軽減できるように工夫をしています。
★ご事情を考慮しますのでまずはご相談ください
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
退職金共済加入
けやき福祉会就職支援金(100,000円支給)
埼玉就労支援金(新卒者200,000円・経験者400,000円支給)
※埼玉県の予算がなくなり次第終了(離職中の方のみ適用)
宿舎借り上げ制度(上限75,000円/月)
研修制度(交通費支給・別途手当あり)
定年後の再雇用制度
定期健康診断
短時間勤務制度(産休・育休からの復帰時など/実績あり)
マイカー通勤OK(職員用の駐車場が1,500円/月で利用可能)
バイク、自転車通勤OK(無料の駐輪場あり)
◆研修制度
市の研修や、園内研修だけでなく、自分が学んでみたい研修に行けるようシフトなども調整。交通費や手当も別途支給し、スキルアップ・キャリアアップも応援しています!
- 休日・休暇
- 年間休日125日
完全週休2日制(日・他)
※土曜出勤は月に1回程度。(平日に代休あり)
祝日
夏季休暇(3日間)
年末年始休暇(12月29日~1月3日)
有給休暇(取得率90%/半休取得OK!5日間以上の連休も有休使用で取得可能です)
※入社後に5日・6カ月経過後5日付与。初年度は計13日間を付与
慶弔休暇
産前産後・育児休暇(取得実績あり、復帰率100%)
介護・看護休暇
永年勤続休暇(5年勤続で休暇2日、10年勤続で休暇5日)
◆産休育休制度
・産休育休からの復帰時などには、短時間正職の働き方も可能です!子育てに理解のある職員が多く、実際に子育て中の先生も活躍しています。
・時間固定勤務や、お子様の体調不良などによる出退勤時間の調整なども、柔軟に相談に応じています。
★ご事情を考慮しますのでまずはご相談ください
- PR・職場情報
- スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
- 求人の特徴
- 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援