募集要項

応募資格

【必須資格／経験】
・正看護師をお持ちの方

【ウェルカム条件】
・経験あれば尚可

雇用形態

正社員

年収・給与

月給233000~349400円
月給：233,000～271,600円　＋他手当

＜内訳＞
・基本給:195,000円～233,600円
・資格手当：12,000円
・職能手当：15,000円
・処遇改善手当：11,000円

（対象者に支給される手当）
・夜勤手当14,000円/回
・時間外手当
・住宅手当：7,000円/月（世帯主）
・扶養手当：配偶者5,000円、家族3,000円
・日祝手当：1,700円/回

※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。

＜その他＞
通勤手当：上限50,000円/月
賞与：年2回（前年度実績4.0ヶ月）
昇給：年1回

※試用期間あり（3ヶ月・労働条件の変更なし）
※雇用期間の定め：なし

勤務地

奈良県
奈良県香芝市香芝市関屋北5-11-1

交通

近鉄大阪線 関屋駅

近鉄大阪線「関屋駅」徒歩13分

特徴

• シフト勤務

勤務時間

～
【勤務時間詳細】
7：50～16：20
8:45～17:15
10:30～19:00
17:00～9:10

日中勤務の場合：実働7時間45分（休憩45分）
夜間勤務の場合:実働14時間10分（休憩120分）
時間外労働：ほぼなし

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
・職員食あり（165円/食）
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年年齢一律65歳
・再雇用制度あり
・会員制リゾートホテル「エクシブ」あり
・通勤用無料送迎バスあり（近鉄大阪線関屋駅）
・院内研修（認知症ケア研修、ノロ研修、褥瘡研修、ポジショニング研修など）
・院外研修
・転勤なし
・新人教育（職員全体で新人の育成・指導を目指しています）
・プリセプターシップ制度
・受動喫煙対策（敷地内禁煙）
※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください

休日・休暇

・年間休日123日
・1ヶ月で日祝分＋4日休み
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇（5日）
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・年次有給休暇

求人の特徴

看護CP-01