【人事マネージャー候補】タレントアクイジション/IPOに向けた組織強化
マスターピース・グループ(株) [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/15 更新日:2024/11/11
仕事内容
【概要】当社のミッションである「ヒトとテクノロジーの共存によって、人々の時間を豊かにする」ことに情熱を持って、キャリア・新卒採用を責務とし、採用戦略の立案〜実行までをお任せいたします。
【職務詳細】■事業全体における採用戦略の立案、現状のニーズや課題を分析/検討 ■キャリア・新卒採用における採用戦略および企画/実行 ■各種採用プロジェクトの企画/推進 ■現状の採用プロセスを調査/改善し、さらなる改善と効率化 ■アウトソーシングベンダー、人材紹介会社等との良好な関係構築 ■日々の採用業務管理 ■採用予算の策定と管理
※ご経験に応じて人事企画や教育にも携わっていただきます。
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収600~ 800万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都港区西麻布1-8-12MPG西麻布ビル
- 特徴
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 応募条件
- 【必須】■中途採用or新卒採用のご経験 ■採用に関する戦略設計〜実務のご経験
【歓迎】■マネジメント経験 ■制度設計や組織開発のご経験
- その他特記事項
- 【求める人物像】自身で手を動かしながら、チームで協働し、物事を推進していきたい方
【魅力】■取締役直下で新たな企画にもスピード感を持って決定がなされ、プレイングマネージャーとして圧倒的に成長可能な環境 ■IPOを目指し、「1→10」にするフェーズの中で、事業全体の組織設計に一から携われます
企業情報
- 社名
- マスターピース・グループ(株)
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- ■BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業
■ソーシャルリスクコンサルティング事業
■国内・海外コンタクトセンター事業