【事業グロース責任者】事業成長◎/年休120日以上/充実の福利厚生/裁量
(株)ヤマシタ [人材紹介求人]
- 正社員
- 従業員1,000名以上
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/26 更新日:2024/12/23
仕事内容
2030年長期ビジョンに向けて、M&Aを中心としたインオーガニックグロースをM&Aチームのマネージャーとして推進いただきます。
特に、M&Aをこれまで以上に強化していくにあたり、1案件10億円以上の中規模・大規模のM&Aにおいて事業DDネゴシエーションPMIからその後のバリューアップまで、エンドトゥエンドでの推進を行っていただきます。
週次や月次などの高頻度で、CEOとダイレクトに議論し、また事業本部長とは並走する形でインオーガニックグロースの計画を策定・実行を推進していただく役割です。
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収1036~ 1867万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
静岡県島田市中河737
- 特徴
- フレックス勤務
- 従業員1,000名以上
- 年間休日120日以上
- 応募条件
- 【必須】■M&A及び自社事業成長の為の事業計画を主導・立案したご経験■上記立案した事業の成長計画をPMOとしてではなく、責任を持ちハンズオンでの随時の課題解決と計画の実現を主導し売上成長を実現したご経験
- その他特記事項
- ■複数名のチームのマネジメント経験(目標設定、成長の支援、評価、1on1など)
【歓迎】■M&Aのアドバイザリー等で、M&Aのストラクチャー判断(営業権譲渡、株式譲渡等)、M&Aに関連する会計/税務/会社法等の基礎知識(各専門部署と連携を行う為の基礎的な知識)■M&Aアドバイザリー、事業コンサル、事業会社においてM&Aプロジェクトに従事しソーシングから価格交渉・契約締結まで一連の流れを経験したことがある方
企業情報
- 社名
- (株)ヤマシタ
- 業種
- 医療・福祉関連
- 事業内容
- ■福祉用具レンタル/販売 ■住宅改修 ■居宅介護支援事業
■リネンサプライ ■寝具リース ■受託サービス事業