【人材開発プランナー】在宅可/フルフレックス/企業の人材育成をサポート

(株)エナジースイッチ

情報提供元

【人材開発プランナー】在宅可/フルフレックス/企業の人材育成をサポート

(株)エナジースイッチ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/05/21 更新日:2024/06/13

仕事内容

営業担当として、顧客組織の課題を特定し、本質的なニーズに合わせて、人材開発プログラムを企画・提案いただきます。飛び込みなし、既存顧客メインの深耕営業となります。★教育体制/評価・昇給制度充実!
【業務内容】■企業接点から組織上の問題点/課題をヒアリング ■各顧客・課題設定に合わせて、人材開発プログラム(研修/ワークショップ)を企画/提案(資料作成含む)■人材トレーナーとの調整・企画の実行
【取引企業様】例:伊藤忠商事(株)/花王株式会社(株)/ぐるなび/など
★96.4%の取引先が大企業であり、ハイレイヤー層の人事や著名なプロ講師との折衝の中で、高いレベルで人材開発/研修のスキル獲得が可能★

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収400~ 700万円
勤務地
東京23区、その他東京都
東京都千代田区神田錦町3-15名鉄不動産竹橋ビル7F
特徴
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
応募条件
【いずれか必須】■法人営業経験■人事(研修担当)■人材サービス企業での経験【働き方】年間休日125日/フルフレックス/リモート可 ≪人材開発・育成のソリューション営業として、幅広い組織課題解決に貢献!≫
その他特記事項
【魅力】年に一度月額2.5万円の定額昇給や、半年に一度の目標達成に応じた査定の昇降給もあります!年に2回、業績に応じた業績賞与支給あり!
【選ばれる理由】パッケージ型研修の提供ではなく、業界/研修目的に捉われず、大企業の組織課題・ニーズごとに個別カスタマイズを行います。2008年の創業時より多くの顧客から実績を積み合げ、リピート率は約83%
と高い満足度を実現しています。

企業情報

社名
(株)エナジースイッチ
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
企業内人材育成プログラムの実施・組織活性化支援の企画・運営
人事組織コンサルティング事業
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録