【東京】全社DX人材育成の戦略立案・運営(マネジメント職)

ダイハツ工業(株)

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【東京】全社DX人材育成の戦略立案・運営(マネジメント職)

ダイハツ工業(株) [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/06/25 更新日:2024/11/25

仕事内容

全社的なデジタル人材育成プログラムの設計と実行、DXの成功に向けた戦略的な方向性を示しながら社員のデジタルスキル向上とDX文化の定着を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・DX人材育成のための戦略立案・実行・評価
・育成プログラムの企画・開発・管理と評価・改善
・DXプロジェクトにおける人材のサポートとコーチング
・トレーニングパートナーとの協力と調整
・各部門との連携による施策の推進と管理

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収700~ 1000万円
勤務地
東京23区、その他東京都
大阪府池田市ダイハツ町1-1
特徴
  • フレックス勤務
  • 従業員1,000名以上
  • 年間休日120日以上
応募条件
【必須】以下のいずれかの経験、スキルを2つ以上お持ちの方
■デジタルスキル研修や育成プログラムの設計・運営経験■チームリーダーまたはマネージャーとしての3年以上の経験■DXに関連する
その他特記事項
3年以上の業務経験■優れたコミュニケーション能力と対人スキル■最新のデジタル技術やトレンドに対する深い理解■分析的思考と問題解決能力■DX戦略の立案・実行における実績

企業情報

社名
ダイハツ工業(株)
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
■軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売
■軽自動車事業で培った「低燃費」「低価格」「省資源」な小さなクルマづくりの技術を成熟させ、インドネシア・マレーシアでの現地生産等による海外事業も拡大中
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