◆東京本社【新規顧客担当/組織理論コンサルタント】
(株)組織理論 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/08/29 更新日:2024/09/19
仕事内容
顧客の業績向上を支援するため、組織改善策を提案・実行します。その内容は、従業員のモチベーションを向上のための「評価制度の導入」や「キャリアプランの作成」、生産性を向上させるための「採算意識の教
育・研修」や「独立採算制度の導入」等、ソリューションは多岐に渡り、低収益に悩む企業の助けとなり、顧客の未来創造に貢献します。
【実績例】売上・社員数が拡大する一方で、社員の生産性と利益率の低下に悩む企業からの依頼に対し、意識強化プログラムを新入社員向けに作成・導入。その結果、入社3年目社員の平均利益額が1.7倍になり、利益率は業界随一の水準に達しました。
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収700~ 910万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都中央区京橋3-1-1東京スクエアガーデン7階
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- 09:00~ 18:30
- 応募条件
- 【必須】営業、人事、マーケティング、接客、経営企画 経験者
《魅力》■正当な評価と報酬:早い方は1年半程度で主査へキャリアアップ。(社内上位20%/通常4年程度)。
- その他特記事項
- ■自己申告制度にて、他グループ会社への異動、管理部門、企画部門への異動実績有。様々なキャリアパスが描けます■Q毎に有給消化。有給消化率約9割。実質年間休日『130日以上』。週休3日制適用範囲拡大■グループすべてのリソースが使え、成果は自身にも反映■希望以外での拠点間異動は原則無■ビジネススキルや考え方の研修を多数用意
《その他多くの魅力をフリーコメント欄にも記載!》
企業情報
- 社名
- (株)組織理論
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク