【人事責任者候補】IPO準備中/EC業界の課題へ挑戦！/福利厚生充実◎

(株)バニッシュ・スタンダード［人材紹介求人］

正社員
転勤なし

東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/02/07 更新日:2025/02/20

仕事内容

当社は組織拡大フェーズに突入し、採用活動も積極的に行っております。そのプロセスにおいて想定される人事課題に対して、経営層と近い距離で議論した上で、人事・組織戦略の構築・実行を推進していただきます。
【業務詳細】■採用戦略の立案・実行■中長期的な人材育成基盤の構築と運用■人事制度の改善および運用■入社オンボーディングの改善および運用■組織体制の策定（経営陣とのすり合わせ）■従業員サーベイをもとに人事施策の立案・実行■福利厚生含む社内制度の設計と運用■バリュー浸透に向けた施策の設計と実施■全社イベントの企画・運営■人事組織（採用・人事・労務）のマネジメント

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収700～ 1500万円

勤務地: 東京23区、その他東京都
東京都渋谷区神宮前１－８－１４

特徴

転勤なし
フレックス勤務
年間休日120日以上

応募条件: 【必須】■IT/Web企業にて人事部における実務及びマネジメント経験（3年以上）■小規模から100名超の組織フェーズにおけるスタートアップでの就業経験

その他特記事項: 【弊社サービスについて】「STAFF START」は、専用アプリを通じて店舗に所属するスタッフをDX化し、自社ECサイトやSNS上でのオンライン接客を可能にするStaff Techサービスです。店舗スタッフの活躍・評価される場を広げることができ、2023年9月現在、導入いただく2,600超のブランドで、アカウント数にして23.3万人へのEX（従業員体験／エンプロイーエクスペリエンス）向上に活用されています。

企業情報

社名: (株)バニッシュ・スタンダード

業種: ソフトウェア・情報処理