【姫路/人財開発】フレックス/リモート可/有給取得90%以上/賞与2回

(株)A-ZiP

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【姫路/人財開発】フレックス/リモート可/有給取得90%以上/賞与2回

(株)A-ZiP [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 神戸市、その他兵庫県

掲載開始日:2025/03/27 更新日:2025/03/31

仕事内容

組織の成長をサポートする部署で、社内研修の企画運営、採用アシスタントのお仕事をお任せします。
【具体的な仕事内容】今までの経験や希望を考慮し、以下の業務のいずれかまたは複数をご担当いただきます。
■社内研修(現在社内研修は、オンライン研修を利用しています。まずは、受講管理や、次に社内で受ける講座の提案をお願いする予定です。)
■中途採用(エージェント対応、ダイレクトリクルーティングなど)
■定期採用(大卒以上・高専・高卒/学校訪問、社内外の調整、インターンシップ対応など)

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収375~ 500万円
勤務地
神戸市、その他兵庫県
兵庫県神戸市中央区生田町1丁目4-20新神戸ビルディング
特徴
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
応募条件
【必須】■社内研修の担当(研修全体でなくても、1講座担当でも可)
【歓迎】■人事として採用業務経験のある方(業種、会社規模問わず)
その他特記事項
ワークライフバランスに重きをおいた社風です。コアタイム有りのフレックスタイム制(事前申請不要)。
基本的に残業はありません。研修後は在宅ワークOKです。
※代表電話対応を交替で行っているため、週2〜3日程度は出社となります

企業情報

社名
(株)A-ZiP
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
システム開発の働き方を変えるクラウド×ローコード開発。
弊社のローコード開発プラットフォーム「SAAP」は、開発工数の削減だけではなく、働きやすさにも貢献しています。(※派遣や下請案件はありません)。
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