【CHRO/人事責任者】人事部長・ディレクター経験者/経験活かしキャリアを広げる
(株)Splink [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/06/07 更新日:2024/09/26
仕事内容
人事責任者候補として、経営チームへの参画を視野に入れながら、HRの観点から高いレベルでの人的資本経営のための立案・運用を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
■人的資本経営を踏まえた経営・事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み〜ロードマップ設計〜推進
■会社のMissionや行動指針が根付いたコーポレートカルチャーの醸成
■各チームのマネージャーと連携した人材開発戦略の企画・実行(特にミドルマネジメント育成、新メンバーのオンボーディング)
■組織全体のエンゲージメントやモチベーション管理の実施 等
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収850~ 1000万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都港区赤坂1-14-14WAW赤坂第35興和ビル4階
- 特徴
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 応募条件
- 【必須】
■メガベンチャーや大手外資IT企業におけるHRBPまたは人事部長/ディレクターの経験者
- その他特記事項
- 【歓迎】
■事業売上または組織人数が倍以上の成長するフェーズにて人事制度の策定及び改定のご経験
■複数のフェーズが異なる事業を運営する企業にて事業責任者または、人事責任者として組織創りをされてきたご経験・CHRO経験
■IT業界での事業責任者経験
企業情報
- 社名
- (株)Splink
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 認知症リスクの早期発見を実現するクラウドサービスの企画・開発 / 医療診断における高速画像処理クラウド基盤開発およびデータ解析 / データベースとAI・機械学習による高精度な相関分析アルゴリズムの構築・応用