募集要項

雇用形態

正社員

年収・給与

年収450～ 650万円

勤務地

東京23区、その他東京都
東京都港区西新橋二丁目１５番１２号日立愛宕別館

特徴

• フレックス勤務
• 従業員1,000名以上
• 年間休日120日以上

応募条件

【必須】■人事労務業務の企画立案及び運営の経験3年以上(内、評価・報酬分野の経験1年以上)■論理的思考能力（含．データ分析能力）
【歓迎】■制度改革等に一人称で取り組んだ経験

その他特記事項

■制度導入における労働組合との折衝経験
【魅力】
■主に、コーポレートとしての処遇制度設計業務となり、様々な事業・多くの従業員に非常に影響力のあるスケールの大きな仕事となります。
■今後、多くの日本企業が向かっていくと想定されるジョブ型人財マネジメントを前提とした処遇制度立案となり、HRの専門家としても貴重な経験を積むことができます。

企業情報

社名

日立グローバルライフソリューションズ(株)

業種

家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)

事業内容

キッチン・家事製品、照明・住宅設備機器の開発・製造・販売、および冷凍・空調機器の販売・サービス