【神奈川・東京】人事・総務システム（Workday）導入エンジニア/在宅勤務可

日立Ａｓｔｅｍｏ(株) ［人材紹介求人］

正社員
英語を使う
従業員1,000名以上

横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2025/03/05 更新日:2025/03/10

仕事内容

現在、TSA/IPOにおいて、人事管理システム(Workday)を日立製作所(Hi-Next)から自前化におけるマイグレーションを推進しています。この自前化において、マイグレーション推進対応をお任せする予定です。
オペレーション・運用はベンダーに委託しているので、ベンダーコントロールが中心です。Workdayマイグレーション完了後は、人事・総務領域の開発・運用を担当するシステムエンジニアのマネージャーとして各業務に携わっていただきます。【業務内容】■Workdayのマイグレーションプロジェクトの推進　■人事・総務システム領域において、ITのエンジニアとして、システムの仕様・設計・開発・運用

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収740～ 1220万円

勤務地: 横浜市、川崎市、その他神奈川県
東京都千代田区大手町２－２－１新大手町ビル

特徴

フレックス勤務
英語を使う
従業員1,000名以上
年間休日120日以上

応募条件: 【必須】■Workdayのシステムエンジニアとして、Workdayのスキルおよび経験があり、業務の仕様・設計・開発ができること　■エンジニアとしてメンバーをまとめ、牽引できること

その他特記事項: 【働き方について】在宅勤務中心となります。勤務地は配属先情報に記載している場所からご本人の希望を選択できます。
【仕事の魅力】グローバル全体へのシステム導入を経験できます。ITの立場で、日立Astemoの全てのビジネスを俯瞰してみることができます。

企業情報

社名: 日立Ａｓｔｅｍｏ(株)

業種: 自動車・輸送機器(メーカー)

事業内容: ■2021年1月に国内大手4社のサプライヤーが統合して誕生した国内トップクラスのメガサプライヤー　■事業内容：自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス