【名古屋/人事企画】ご経験者募集◆制度充実◎/名古屋駅徒歩圏内/転勤なし
(株)カーゾック [人材紹介求人]
- 正社員
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/04/25 更新日:2025/04/28
仕事内容
◆社員教育企画:研修制度の企画・運営/マネジメント層向けリーダーシップ研修の企画・運営/タレントマネジメントの仕組みづくり/教育研修の効果測定/次世代リーダー育成プログラムの設計・実施
◆人事企画:人事制度設計・運用/経営戦略に基づく組織開発/従業員エンゲージメント向上施策立案・実施/人材開発戦略策定/D&I施策推進/従業員満足度調査の設計・分析・改善策実行/社内コミュニケーション施策立案・実施/企業文化の形成・浸透施策推進/柔軟な働き方の導入・改善/M&Aや組織再編に伴う人事制度調整
◆労務企画:労働関連法規を遵守した就業規則の策定・改定・運用/労務リスク管理/助成金制度の情報収集・活用
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収600~ 900万円
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
三重県鈴鹿市南江島町17-32
- 勤務時間
- 09:30~ 18:30
- 応募条件
- 【必須】■人事制度設計または教育制度構築の実務経験(3年以上)■チームマネジメント経験■組織改善や社内コミュニケーション活性化への関心
※採用業務メイン/分業化された業務経験のみではミスマッチの可能性有
- その他特記事項
- 【歓迎】■最新の労働関連法規に対する理解と実務運用経験■社労士資格、または人事・労務系コンサル出身の方■経営層と連携した人事戦略の立案経験■等級制度・評価制度・報酬制度など人事制度のゼロベース設計またはリニューアル経験■人材開発・タレントマネジメント施策の企画運用経験■プロジェクトマネジメント経験(他部門・専門家を巻き込む実行力重視)■HRテック・ITツールの導入・活用経験
企業情報
- 社名
- (株)カーゾック
- 業種
- レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
- 事業内容
- ■ショッピングセンター内の遊戯施設運営
おもてなしの精神を大切にし、『子どもたちが笑顔になれる事業』を展開