【東京】人事制度設計・評価集計、効率化担当/土日休み/教育・育成体制◎
(株)スリー・イー [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 従業員1,000名以上
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/19 更新日:2024/12/23
仕事内容
■制度設計や評価集計運用管理を通じて、組織全体の効率性と成長を支える役割を担っていただきます。
評価集計:弊社エンジニアの評価確定に伴う、各種集計作業、評価フィードバックまでのタスク管理 等
運用管理:日々のタスク管理、各部門との調整窓口、効率的な運用に向けた改善 等
制度設計:既存制度の見直し、新規制度設計 等
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収318~ 504万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都渋谷区渋谷3-1-1PMO渋谷2 6F
- 特徴
- 転勤なし
- 従業員1,000名以上
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- 10:00~ 19:00
- 応募条件
- 【必須】運用改善・効率化の経験:業務プロセスの改善や効率化に関する実務経験がある方。 ・制度設計と改善提案力:人事制度の設計や課題点の分析、改善案の提案ができる能力をお持ちの方。
- その他特記事項
- 【求める人物像】■コミュニケーション能力の高い方
■協調性があり、周囲と協力して仕事を進められる方
■フットワークの軽い方■積極的に自ら情報発信できる方
★採用・教育業務未経験の方でも、先輩社員がOJTでしっかり教育するので安心してご応募ください。年間を通して多くの求職者様とお話ができ会社の成長に直接かかわることができる、大変やりがいのある仕事です。
企業情報
- 社名
- (株)スリー・イー
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- IT教育事業, 営業代行業務,各種インフラコンサルティング業務,
マーケティング業務,webデザイン企画・制作事業(自社開発、受託開発),webシステム構築事業(自社開発、受託開発)