【人事/採用担当(リーダー候補)】上場企業グループ/高級パーソナルジム
トータル・ワークアウトプレミアムマネジメント(株) [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/16 更新日:2025/07/28
仕事内容
東証プライム上場の円谷フィールズHD(株)グループで、フィットネス事業を展開する当社にて、新卒採用をメインに採用業務全般をお任せします。1〜2年後には、リーダーとして組織を牽引頂く事を期待しています!
【業務詳細】新卒採用から中途採用、派遣採用やパート・アルバイト採用など採用業務を幅広くご担当いただきます。メインは新卒採用で、応募受付、選考日程調整、面接対応、学校説明会やインターンシップ、入社式の企画・運営、内定者のフォローを行います。また、学校訪問や新規開拓の広報活動も行います。人事部長や労務担当者、また実際にトレーナーの方々とも連携を取りながら業務を進めていただきます。
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収400~ 600万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都渋谷区円山町3-6E・スペースタワー
- 特徴
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 応募条件
- 【必須】新卒採用のご経験(媒体選定から面接調整・対応、インターンシップの企画・運営など)【採用背景】採用担当者が6月末で部署を離れるため、採用の流れを一通り理解している方を採用したいと思っています。
- その他特記事項
- 【当社について/やりがい】日本初のパーソナル・トレーニングジムとして、20年以上の実績がございます。お客様の『理想のカラダ』を最短で叶えるためのトータル的なサポートするパーソナルトレーナーと、高級ホテルのような一人一人に合わせた接客を行うレセプションポジションの採用を一任できます。
【働き方】年間休日120日◎フレックスタイム制/平均残業月10時間
企業情報
- 社名
- トータル・ワークアウトプレミアムマネジメント(株)
- 業種
- レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
- 事業内容
- 親会社が経営するフィットネスクラブの運営・管理の受諾およびこれらのコンサルティング/スポーツ技術の指導/トレーニング機器の輸入、販売およびリース/食料品、飲料、衣料品、日用雑貨品の販売およびリース