【人事給与担当】独立系ホテル運営会社/年休120日/ホテル事業拡大中
ソラーレホテルズアンドリゾーツ(株) [人材紹介求人]
- 正社員
- 従業員1,000名以上
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/04 更新日:2025/07/07
仕事内容
多彩なホテルブランドで全国に出店展開をしている当社にて、給与計算及び社会保険等の人事労務関係を担当いただきます。弊社の事業躍動の要となる人事部機能にて、これまでのご経験を活かしていただけます。
【担当業務の範囲】勤怠チェック・人事申請チェック・給与計算チェック、社会保険(人事申請チェック、扶養状況等)勤怠情報の取り込みや給与計算、社会保険手続き等チェックしアウトソーサーへ連携、給与データーの最終のチェック。★キャリアによって、将来的に、就業規則・人事規程制度の改定、人件費の予算作成・人事企画・人事評価など労務・人事企画の領域についても幅広くご活躍できます。
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収420~ 480万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都港区芝1丁目5番12号TOP浜松町ビル5F
- 特徴
- フレックス勤務
- 従業員1,000名以上
- 年間休日120日以上
- 応募条件
- 【必須】■自社で給与計算及び社会保険業務の実務経験3年以上
【歓迎】■将来的に人事労務業務の責任者(マネージャー)のキャリアを目指したい方/ホテル・飲食等のサービス業界・小売業界の給与社保業務経験者
- その他特記事項
- ※将来的に人事労務業務のマネージャーを目指すため、制度・予算・人事企画に携わるなど本社人事のキャリアを積みたい方も歓迎。。
【企業の魅力】
■独立系ホテルであることを活かした、親会社からの指示に左右されないスピード感と裁量権があります。■コロナ禍でも業績/ホテル数共に拡大中につき今後も採用・人員配置・労務管理、人事制度を整えるニーズがあります
企業情報
- 社名
- ソラーレホテルズアンドリゾーツ(株)
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- 国内50カ所、8,299室のホテル宿泊部門および売店部門/料飲部門/大浴場/スパの運営、アセットマネジメント、フランチャイズ運営