◆【採用企画マネージャー】年間200名以上採用のプロセス改善等をお任せ
(株)メドレー [人材紹介求人]
- 正社員
- 上場企業
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2023/10/23 更新日:2024/09/24
仕事内容
ヒューマンキャピタル統括部 TA(Talent Acquisition)室にて、採用活動をより円滑にするための採用オペレーションの改善や業務効率化、メンバーマネジメントなどをお任せします。
【業務内容例】
・採用活動に関する業務プロセスの改善、デジタル化
・採用管理システムや各種採用媒体・ツールの管理と最適化
・採用活動のデータ分析とレポーティング
・採用オペレーションチーム(メンバー5〜6名)のマネジメント
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収700~ 900万円
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー13F
- 特徴
- 上場企業
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- 10:00~ 19:00
- 応募条件
- 【必須】■業務改善のための業務整理、改善企画、プロジェクト推進の経験(採用領域以外でのBPR経験も歓迎です)
- その他特記事項
- 【本ポジションの魅力】■現在20名以上が所属し、年間200名以上の採用を行うTA室の基盤となるオペレーション業務を見直すため、レバレッジの効く課題解決に携われる。■年間200億の潤沢な採用予算のもとで、新しいツール導入などの手段も視野に入れながら業務改善に携われる。■採用活動の改善に向けて、データ取得の企画から分析設計までゼロから行い、リクルーターと連携した改善提案まで携われる。
企業情報
- 社名
- (株)メドレー
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■医療介護福祉人材採用システム ■介護事業所向けオンライン研修 ■介護施設の検索メディア■クラウド診療支援システム ■かかりつけ薬局支援システム ■クラウド歯科業務支援システム ■女性向け体調管理アプリ ■オンライン医療事典