Canonグループ【人事労務】リーダー候補/年休125日/残業10〜20h程...

キヤノンビズアテンダ(株)

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Canonグループ【人事労務】リーダー候補/年休125日/残業10〜20h程/リモート可

キヤノンビズアテンダ(株) [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/06/12 更新日:2025/06/23

仕事内容

■キヤノングループのBPO中核企業にて、人事部労務担当として労務業務全般をお任せします■勤怠管理や労働契約管理、安全衛生管理など、幅広い業務を担当いただきます■チームをリードする役割も期待しています
【具体的には】■労務対応(勤怠管理、労働契約管理、安全衛生管理、福利厚生管理)■勤怠システム対応■契約書対応■給与チームとの調整■社内外からの問い合わせ対応■社内関係各所との調整および一次対応窓口■将来的にはチームのリーダーとしてメンバーをまとめる役割も期待しています

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収444~ 588万円
勤務地
東京23区、その他東京都
東京都港区港南2-13-29キヤノン港南ビル
特徴
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
勤務時間
09:00~ 17:30
応募条件
【必須】■人事労務の実務経験5年以上■自ら主体的に業務を回せる方■コミュニケーション能力の高い方
【歓迎】■人事システムの運用経験■社労士資格保有者
その他特記事項
【魅力】■キヤノングループの安定基盤:キヤノンマーケティングジャパングループの一員として、安定した環境で長期的なキャリア構築が可能です
■働きやすい環境:年間休日125日、残業は月平均10〜20時間程度、リモートワーク可能など、WLBを重視した環境が整っています
■成長機会:グループのBPO事業の中核を担う企業として、今後さらなる事業拡大が見込まれており、キャリアアップの機会も豊富です

企業情報

社名
キヤノンビズアテンダ(株)
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
キヤノンマーケティングジャパングループのBPO事業を牽引
情報提供元:

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