【建物管理部/責任者】新体制構築と組織改革を担う中核ポジション

ＮＩＴＯＨ(株) ［人材紹介求人］

正社員
転勤なし

東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/05/23 更新日:2025/05/26

仕事内容

以下業務をお任せします。【1】組織マネジメント/チームビルディング　・管理部門内の人員配置　・職務分担/業務フローの設計　・管理担当者/事務スタッフの育成および評価体制の確立　・業務マニュアル/品質基
準の整備　【2】管理業務全般の統括　・建物管理業務の進捗/品質/コストの管理　・修繕/点検/清掃/保守管理の監督　・外部協力会社との折衝/契約管理　【3】発展計画の立案と推進　・管理物件数の拡大に向けた計画立案　・自社分譲との連携による新規受託案件の獲得戦略　・DXを視野に入れた業務効率化の企画【4】他部門との連携強化　会社全体の経営方針に基づいた目標設定と管理　・取締役/経営層へのレポートや提案

募集要項

雇用形態: 正社員

年収・給与: 年収560～ 1200万円

勤務地: 東京23区、その他東京都
東京都渋谷区円山町３－６Ｅ・スペースタワー１１階

特徴

転勤なし
年間休日120日以上

勤務時間: 09:30～ 18:30

応募条件: 【必須】・マンション管理業界でのマネジメント経験（部門長/課長クラス以上）　・職務分掌や組織再構築を自ら企画/推進した経験　・部門全体の戦略立案/実行管理ができる方

その他特記事項: 【歓迎】マンション管理業務主任者や管理業務に関連する資格保持者
【採用背景】現・建物管理部の総責任者が定年退職を迎えるため、次世代のリーダーとして新たなマネジメント体制の構築・組織強化を目指しており、組織長クラスの採用を開始。

企業情報

社名: ＮＩＴＯＨ(株)

業種: 不動産

事業内容: マンションの企画、開発、販売
マンションのリノベーション
その他不動産に関わる業務