【藤沢/研修・育成】開発部門における人財育成の企画・推進担当
いすゞ自動車(株) [人材紹介求人]
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1,000名以上
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/05/26 更新日:2025/07/10
仕事内容
開発部門にて当社のイノベーションに必要な技術開発・商品開発を推進するための人財育成、人財管理に係る施策を推進頂きます。今回はメンバー層〜リーダークラスの募集です。
【職務のミッション】当社のイノベーションに必要な技術開発・商品開発を推進するための人財育成、人財管理に係る施策を推進する
・人財育成体系やプログラムの企画、推進・運営
【働き方】
開発部門内で、企画、設計、実験部署と近く色々と相談・協業しながら業務推進できる職場環境です
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収600~ 900万円
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号横濱ゲートタワー
- 特徴
- 上場企業
- フレックス勤務
- 従業員1,000名以上
- 年間休日120日以上
- 応募条件
- 【必須】■人財育成・研修企画経験(コンサルティング会社や研修会社出身の方も歓迎です)【尚可】■製造業における開発関連業務■エンジニアバックグランドで開発教育経験をお持ちの方
- その他特記事項
- <労働環境>いすゞ自動車は、社員の働きやすい環境を整備しており、従業員の福利厚生やキャリアアップ支援にも力を入れています。平均残業時間23.4H/月(※全社平均)と、労働環境も整っております。また、社員のワークライフバランスを重視しており、年間休日121日/平均有給取得日数は16.5日/年と高水準を維持しています。今年度の春闘では賃金最大19000円アップ。退職金も充実しており、長期的に働きやすい環境です。
企業情報
- 社名
- いすゞ自動車(株)
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ●大型・中型・小型トラック、バス、SUV、乗用車ディーゼルエンジン、建設・農業機械・マリン・発電機用エンジンの製造、販売 ◆商用車:トラック生産台数国内TOP ◆ディーゼルエンジン:世界トップクラスのシェアを誇る。国内外に広く供給。