【大阪/人事】パナソニック自転車メーカーの人事業務/年休127日/フレックス制度
パナソニックサイクルテック(株) [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/03/19 更新日:2025/03/21
仕事内容
人事課では、下記のさまざまな人事領域の業務を推進しています。
安全衛生、人材リソース戦略(採用・育成・人材交流等)、人事制度企画、組織開発、労政、DEI推進、給与・福祉・社会保険、労務管理 等
1)安全衛生
◇安全衛生活動の企画立案・推進◇ISO45001更新監査対応
◇労働基準監督署届出対応◇健康経営活動推進
◇災害発生に伴う救急処置手配、原因分析、再発防止措置の対策立案
2)人材リソース戦略
◇キャリア採用◇製造職能人材育成◇部門間ローテーション施策の企画立案、運営 等
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収500~ 700万円
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
大阪府柏原市片山町13-13
- 特徴
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 応募条件
- 【必須要件】■製造業での3年程度の人事業務経験
[1]安全衛生事務局経験(安全衛生委員会 及び ISO45001の事務局対応)
[2]採用業務経験(主にキャリア採用)
- その他特記事項
- 【歓迎要件】■製造業での5年以上の人事業務経験
■全社または製造職能の人材育成・ローテーション施策の立案・推進経験
■英語スキル(簡単なビジネス会話やメールのやりとりが可能)
企業情報
- 社名
- パナソニックサイクルテック(株)
- 業種
- その他メーカー(電気・電子・機械系)
- 事業内容
- 自転車・電動アシスト自転車及び関連部材の製造・販売