◎206-11【バックオフィスBPO(人事労務)】パーソルG人事シェアードサ...

パーソルビジネスプロセスデザイン(株)

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◎206-11【バックオフィスBPO(人事労務)】パーソルG人事シェアードサービス

パーソルビジネスプロセスデザイン(株) [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/07/03 更新日:2025/07/07

仕事内容

約4万人のパーソルグループ各社ではたらく社員の勤怠管理・通勤費管理・給与計算をお任せします。弊社はパーソルグループの人事シェアードサービスとして、グループ各社の人事労務業務を請け負っています。
■勤怠・通勤費業務:勤怠情報の収集・確認や申請経路に基づいた通勤費の支給、払い戻し対応等 ■給与計算業務:各月における給与計算や賞与計算、年末調整の運営・管理等 
★いずれの業務もグループ各社からのお問合せ対応、法改正や人事規定変更にあわせた人事システムCOMPANYの設定変更や運用見直しまで対応します。ゆくゆくは、顧客への提案やプロジェクトマネジメントをお任せします。

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収440~ 650万円
勤務地
東京23区、その他東京都
東京都港区芝浦3ー4ー1グランパークタワー33F
特徴
  • 従業員1,000名以上
  • 年間休日120日以上
勤務時間
09:00~ 18:00
応募条件
【いずれか必須】■人事労務(勤怠管理、住民税、給与計算、年末調整等)の実務経験(目安2年以上) ■給与計算業務に関するアウトソーシング実務経験 ■社労士事務所での実務経験
その他特記事項
【魅力】COMPANYの支援に留まらず、人事給与や労務領域においても、パーソルグループの人事シェアード機能として役割を果たしている当社の知見やナレッジを用いて、10名でやってきたことを5名で実現するといったような効率化を実現します。多様な業界のエンタープライズ企業における人事部門の支援を通じて、人事領域の専門性を高めるだけでなく、人事戦略に影響を及ぼすプロジェクトをリードする力が身につきます。

企業情報

社名
パーソルビジネスプロセスデザイン(株)
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
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