【大阪/堺】人事企画・労務・コンプライアンス担当(マネージャー候補)
クボタ機械設計(株) [人材紹介求人]
- 正社員
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/07/10 更新日:2025/07/14
仕事内容
・人事評価、昇格進級管理の運営
・法改正等に適切に対応した各種規程の改訂
・クボタグループ共通システム(勤怠管理・人事管理システム)のスムーズな導入
・中期的な人事課題への対応(企画・実施)
・労務相談、日々のコミュニケーション推進(タウンホールミーティング等)
・コンプライアンス対応
【将来的なキャリアパス】
人事労務の管理職(T長)の役割を期待しています。
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- 年収500~ 850万円
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
大阪府堺市堺区匠町1番地11
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- 08:30~ 17:00
- 応募条件
- ・5年以上の人事労務業務経験のある方
・人事労務制度の改訂に携わった経験のある方
・コミュニケーション能力の高い方
- その他特記事項
- 【募集背景】従業員数が増える中、労務課題の対応も多くなっており、より適切かつきめ細やかに対応できる体制構築が急務のため。
【やりがいや魅力】これまでの人事労務業務の経験を活かし、会社の制度設計に携わることができます。
企業情報
- 社名
- クボタ機械設計(株)
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- クボタグループの製品およびサービスを提供しています。
◆設計・製図業務 ◆図面管理業務 ◆教育業務