【企業法務】育成体制◎/フレックスタイム制/キャリアチェンジ歓迎/113

(株)ニチイホールディングス

情報提供元

【企業法務】育成体制◎/フレックスタイム制/キャリアチェンジ歓迎/113

(株)ニチイホールディングス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/06/09 更新日:2025/07/24

仕事内容

下記役割をお任せします■契約書類(BtoBが多い)の作成、審査、管理 ■社内規程の整備 ■経営者や他部署からの法律相談 ■社内の法的トラブル相談・対応 ■取引企業や顧客との紛争対応 ■法令調査その他の法務業務
【教育】OJT制度有、入社後はスキルに応じて段階的に業務をお任せします。まずは自身で対応いただき、提出前に先輩社員が確認したうえで提出いただきます。自身で対応いただく際もしっかり教えますので、ご安心ください!比較的早くからいろいろな案件に携われるため、早期にスキルを身に着けられます【求める人物像】日常的な法務業務を遂行するだけでなく、率先してスキルや知識を獲得する行動のとれる方

募集要項

雇用形態
正社員
年収・給与
年収320~ 360万円
勤務地
東京23区、その他東京都
東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ
特徴
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
応募条件
【必須】
■法務業務に強い関心があり,熱意の高い方、法務の知識がある方(自己学習可)
その他特記事項
【歓迎】■法学部、法科大学院出身者 ■大規模組織(300名以上が目安)で法務の実務経験を有している方【当社の法務部門】契約トラブル・労務トラブルといった臨床法務対応から、過去の事例を基に将来的なリスク実体化を防ぐ予防法務、M&Aや事業のコラボレーション等、企業価値を高めるための意思決定をサポートする戦略法務まで幅広く対応を行い「事業の発展を支える法務」を目指しています。

企業情報

社名
(株)ニチイホールディングス
業種
医療・福祉関連
事業内容
ニチイグループの経営管理及びこれに付帯する業務
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録