兵庫県の求人一覧

該当求人27133

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  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

転職活動中の方も転職検討中の方も、ご自身のキャリアの整理や現在の業務の悩み、エンジニアとしての展望等、様々なことをざっくばらんに現役エンジニアに相談できるものになっております。 【ポイント】 ・メーカーと技術派遣業界との違いが理解できる。 ・実際に現場で働いているエンジニアの生の声を聞くことができる ・エンジニアの面白さややりがいを再確認でき

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  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

執行役員・管理部長の下で、当社 及びグループ会社の経営状況を把握頂き、後々に事業部別採算に移行するための仕組みづくり、連結決算等、グループ全体の会計をお任せいたします。 【主な業務】 ■連結会計 ■事業部別採算の仕組みづくり ■グループ連結会計■月次決算 ■年次決算■資金繰り ■与信管理■会計士、税理士等への対応など

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  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

■洗浄機の開発設計、改良設計をご担当いただきます。 【働き方】案件増加しており、個々に1製品の担当いただくためスケジュールは自身の裁量によります。 ■製品例…建機の洗浄機、ガソリンスタンド等に設置される洗車機、 マット洗浄機、車両清掃掃除機、オイルチェンジャー等が主です。 【採用背景】技術力が売りであり業績も好調のため今後

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

ナトリウム冷却高速炉の実証炉概念設計における、炉心核設計・評価に係る技術検討に携わっていただきます。 具体的には、高速炉実証炉開発に求められる炉心の安全性や経済性等の要求を満たす炉心構成及び燃料仕様の検討を通じて、高速炉実証炉の概念設計における炉心仕様の策定を担当していただきます。 ■仕事や部署の魅力 ・MHIは高速炉実証炉開発の中核企業とし

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

東証プライム上場メーカーである当社の、ADAS製品の機能安全(ISO26262)対応業務を担当していただきます。 【主業務】■上位要求(FSRまたはTSR)の下位レベルへの詳細化、コンポーネントへの割り当て■機能安全開発(安全分析の実施、安全要求の詳細化、コンポーネントへの割り当て、評価計画立案と管理)■製品セキュリティ開発(セキュリティ要件

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  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

自社ブランド規格注文住宅「クレイドルパレット」の企画営業職。反響営業の為、購買意欲が高い方と商談ができ、しっかりと要望を汲んでプランニングが可能なため、成約もしやすく、ムリな売り込みは無い環境です。 【具体的な業務】※住宅展示場での勤務ではありません。 (1)不動産仲介業者やネット広告からの問い合わせ対応 (2)建築予定地の確認/調査 (3

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  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

■保険販売および保険販売スタッフを取りまとめる、店長候補としてご就業いただきます。メンバーも3〜4名なのでマネジメント工数も少なく、研修をきちんと受けたメンバーですのでご安心ください◎。 【働き方】■完全週休2日制で連休も取りやすい環境です。既存顧客をベースに年に1回のアフターフォローを行うことにより、継続率を高めております。また、個人目標が

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  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

■保険販売および保険販売スタッフを取りまとめる、店長候補としてご就業いただきます。メンバーも3〜4名なのでマネジメント工数も少なく、研修をきちんと受けたメンバーですのでご安心ください◎。 【働き方】■完全週休2日制で連休も取りやすい環境です。既存顧客をベースに年に1回のアフターフォローを行うことにより、継続率を高めております。個人目標がない為

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

ナトリウム冷却高速炉開発および国際協力(フランス・アメリカ)プロジェクトにおいて、熱流動設計・評価に携わっていただきます。 具体的には、熱流動評価(CFDコード等を使用)を通して、プラントの熱流動上の課題抽出や対策構造概念の検討を行うとともに、評価手法開発・妥当性確認のためのR&Dを担当して頂きます。 ■仕事や部署の魅力 ・MHIは高

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

当社原子力セグメントにて、革新軽水炉及び次世代型原子炉の検討本格化に向けた詳細設計・上流設計および廃止措置に向けた基本設計・詳細設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ・革新軽水炉や次世代型原子炉の導入と合わせて、核燃料サイクルを構築するために、使用済燃料の再処理及び再処理した核燃料物質の供給が重要となります。 ・その検討本格化に合わせて

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

■2050年カーボンニュートラル実現に向けた重要なベースロード電源に位置付けられている原子力に関して、原子力発電所の使用済燃料を輸送・貯蔵可能な金属製の「乾式キャスク」の開発/設計をご担当頂きます。 ◎開発、基本計画、詳細/製造設計、解析評価(構造解析/衝突解析/熱解析/遮蔽解析) ◎製造に係る工作部門及び検査部門との調整 ★プラントの安全稼

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  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

■製品開発業務全般(打ち合わせ/設計・開発/納品/メンテナンス)自動車関連整備機器、自社製品の企画・設計をお任せします。品質、コスト、安全性、耐久性など、多角的に考え設計していきます。 【採用背景】 技術力が売りであり業績も好調のため今後の技術を担う 開発人材として活躍いただく仲間募集しています。 ◎教育環境:配属先情報の通りベテラン社員

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  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

旭化成ホームズ株式会社」にて、アフターサービス担当としてお引渡し後のお客様対応を行っていただきます。 【業務内容】■訪問式の定期点検(建物診断と外装メンテナンス工事提案)■サービスコール現場対応(状況確認、応急対応、お客様のお困りごと相談など)■住宅設備交換、小修繕工事などのご対応■お客様接遇を通じてご満足・ご信頼を構築する仕事■パートナー企

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  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

建材からこだわり抜いた高品質住宅ブラント「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で、注文住宅の施工管理をお任せします。 【対象物件】戸建住宅『ヘーベルハウス』や賃貸住宅『へーベルメゾン』 ■お客様との接点を大事にして"喜んでいただく”醍醐味があります。 ■個別の現場管理だけでなく、下請業者さんの育成や現行

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

手引き鋸や電動鋸用替刃の製造販売を行う当社にて、海外向け営業をお任せします。【詳細】海外の卸や販売店などの販路探し、海外展示会出展、またマーケティングや新製品開発の提案等。 【入社後の流れ】先輩社員と同行しての出張や英語での通訳。海外向け出荷業務。そして、数年かけて営業としてのスキルを身につけ、その後担当者として本格的に営業活動をおこなって頂

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

土地建物の不動産資産ご所有の方に賃貸アパート及びマンションその他収益不動産の建築と事業企画提案を行います。金融機関でのご経験を発揮し、ご活躍頂けます。入社後のフォローもしっかりしており安心です◎ 【業務詳細】土地資産を所有しているオーナー様は、相続税や固定資産税の悩み、事業の縮小・転換等、様々な悩みを抱えています。貴方にお任せするのは、彼らが

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  • 未経験OK
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

三菱電機社製の監視・制御システム設備に関して、工場出荷前試験から納入先での調整や保全を行う、当社の【電気エンジニア】の業務をお任せいたします。 ※詳細はフリーコメント欄をご参照ください 【業務】研修後は工場内資格を取得。複数分野ある業務の一つに従事し、時間をかけて基礎から応用までを習得して頂きます。 【仕事の価値】大規模施設、産業、交通等の社

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  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

当社がフランチャイズ事業として展開しているケンタッキーフライドチキンの店舗スタッフとして接客、調理などの業務をお任せします。 ゆくゆくは店長としてマネジメント業務などにも従事いただきます。 【キャリアイメージ】入社後半年〜1年を目安に、在庫管理や従業員管理などマネジメント業務も徐々にお任せします。入社後2年を目安に従業員への指示出しや教育がし

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  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

物流業界や工場を持つ製造業/イベント/引っ越し/コールセンターなどの企業様に対し人材のニーズや課題をヒアリングをし、人材の提案(短期の業務がメイン)を行って頂きます。(変更の範囲:当社業務全般) 【入社後】入社時の研修に加え、配属先でも先輩社員によるOJTがあります。目標に対する振り返りや、情報共有など週単位で実施するなど、様々な育成支援をお

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  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

当社がフランチャイズ事業として展開しているケンタッキーフライドチキンの川西店の店舗スタッフとして接客、調理などの業務をお任せします。 ゆくゆくは店長としてマネジメント業務などにも従事いただきます。 【キャリアイメージ】入社後半年〜1年を目安に、在庫管理や従業員管理などマネジメント業務も徐々にお任せします。入社後2年を目安に従業員への指示出しや

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