■当社マンション向け電力高圧一括受電サービス『ECoSS』をお使いの設備の保守管理業務をお任せします。■第二種電気工事士資格をお持ちの方であれば、未経験から学んでいただき技術を習得いただけます。 【具体的には】◆電気設備現場の巡回 ◆協力業者・作業員の指導管理 ◆設備点検・改修業務（協力業者との打ち合わせを含む） ※建設業務は付随しません。日

法人団体向けプロバイダサービス「GMO BIZアクセス」の販売店開拓や、同サービスと各種サービスを組み合わせてお客様や企業の課題を解決していくアライアンス戦略の立案〜実行まで幅広い業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】■新規パートナーへの営業活動(対面/オンライン会議)　■既存パートナー企業とのキープアップや販売支援策提案　■GMOイ

モバイルサービスの提供や、オペレーション・ヘルプデスク体制の構築支援を行っている当社にて、新規事業のコールセンターオペレーターをお任せします。 【具体的には】 ■太陽光パネル設置業者向けのヘルプデスク業務 ■問い合わせに対し、ソリューションを提案 ■部門立ち上げに際する業務

当社パブリッククラウドサービスの開発や運用を担当いただきます。【具体的に】開発..■クラウドサービス（IaaS）提供にともなう新規機能開発■クラウドサービスに必要な機器の構成設計・構築・プログラムの実装 ■仮想化技術に関する技術検証（OpenStack,Kubernetes,Libvirt,Hyper-V等）■運用に必要なツール類の設定（Sp

法人のお客様向けにドコモの製品やソリューション、サービスプラン、アフターサービスなどの提案営業を担っていただきます。 ★応募時点でのモバイルサービスに係る知識は問いません。 【会社制度】 ・評価制度　・自己申告制度　・1on1面談　・社外（社内）資格取得支援　・自己啓発支援　・リーダー・マネジメント層の育成研修 ★社員のキャリアアップを支援す

法人のお客様向けにドコモの製品やソリューション、サービスプラン、アフターサービスなどの提案営業を担っていただきます。 ★応募時点でのモバイルサービスに係る知識は問いません。 【会社制度】 ・評価制度　・自己申告制度　・1on1面談　・社外（社内）資格取得支援　・自己啓発支援　・リーダー・マネジメント層の育成研修 ★社員のキャリアアップを支援す

当グループは10社の上場企業を抱えており、それぞれが海外にグループ会社があり、今後は進出や連携をより進めていくため、その調整を行う管理業務の役割が重要となります。 【業務内容】※ご経験に応じて業務内容は調整させていただきます。 ■海外グループ会社との一体化施策　■海外グループ会社の営業数字の集計/分析/報告　■為替管理/海外キャッシュマネジメ

経験・強みに応じて下記のいずれかのプロジェクトに参加していただきます。■スケーラビリティ、低レイテインシが求められるシステムの開発 ■スタートアップ事業の開発　■新規専門技術の検証と応用 【研究開発業務】■個々に着目する技術領域や業務利用に関連する技術の調査をし、四半期ごとに成果をエンジニアブログで公開します。■四半期ごとに選任されたメンバー

■ケーブル局向けにローカル5Gサービスプラットフォームを提供する当社にて、主にローカル5G及び地域ＢＷＡ基地局におけるコンフィグ設計および設定の投入、運用管理・技術サポート業務をお任せします。 ■ローカル5Gとは、企業・自治体等が自分たち専用の5G環境を構築・運用できる仕組です。国の免許制度により定められた周波数を自社の敷地内で占有でき、高速

自社サービス『moconavi』等のAPI、バックエンド等のサーバーサイド開発全般をお任せします。※入社後に適性を踏まえ、ご相談の上でフロントエンド、バックエンドなど担当を決めていきます。 【具体的な業務内容】 ■各サービスの各種APIの開発（設計〜実装〜テスト） ■外部サービスとの連携処理の開発（設計〜実装〜テスト） ■Webブラウザ機能や

計数管理全般のマネジメント業務を担っていただける方を募集します。 業務内容の変更範囲：各事業部に係る業務全般 【業績管理】■業績計画策定■予算実績差異の管理・分析■経営資料の作成 【決算管理】■月次、四半期決算、年次決算業務（単体） ■開示資料作成（計算書類、決算短信、四半期報告・有価証券報告書等） ■会計監査対応、税務対応 (税理士法人対応

【インターネットインフラ事業】を中心に、事業拡大に伴い自社サービスの開発・運用をお任せします。《先輩社員の入社理由》●充実な研修制度＋活躍できるチャンスを用意してくれる●チーム単位でプロジェクトに携 われる●福岡で働ける 【働く環境】◆充実の福利厚生施設　https://recruit.gmo.jp/welfare/ 　(24時間無料社内カフ

全国にソフトバンクショップ・ワイモバイルショップを100店舗展開する当社にて、お取引のない法人に対し、携帯･タブレット・ソフトバンク商材の導入提案の営業をお任せします。 会社が用意したリストに対してのテレアポをメインに、商談、受注後のフォローをお任せ致します。飛び込み営業はございません。 ★※入社から1年間は、先輩社員（エルダー）と新人社員で

弊社スマホ商材の導入提案やアフターサポートをお任せします。具体的な業務の流れは以下の通りです。【▼ターゲットの絞り込み】顧客管理システム『Salesforce』を使い、アプローチしたいターゲットを決めます。 【▼テレアポ実施】総務部や情報システム部のご担当者様にアポイントをいただき、Zoom商談や訪問商談につなげていただきます。【▼商談・ヒア

通信に関わる設備について、設備ごとの各種保守保全工事の工程管理全般を担当いただきます。対象となる設備は以下です。 ●高圧（特別高圧含む）受電設備 ●電力設備（整流器、UPSなど） ●空調・消火設備 ●建物設備 ※設備障害など有事の際はその復旧対応、待機当番はグループ内持ち回りで担当いただきます。※工事実務は行いません。

■インターネット回線の「オフィス光119」や電力サービス「オフィスでんき119」オフィス運営のコスト削減・業務効率化につながるサービス等をニーズに応じてご案内をお任せします。 既存のお客様やインサイドセールスからのパスアップのお客様に対して、オフィスや店舗の環境／課題などをヒアリングし、ニーズを元にOA機器の販売やDX商材・クラウドサービスの

ソリューション営業本部におけるヘルスケア業界担当の募集となります。ユーザー直請けにて要件定義からベンダー管理、開発、導入まで一貫して担当いただきます。 マルチメーカー/マルチべンダー体制の為、顧客ごとに異なる課題・ニーズに対して様々な手法の提案が可能。ユーザー接点も多く、要件定義から携わることで知識・経験の幅を広げて頂けます。マルチメーカー/

当社経営陣の役員補佐をおこなっていただきます。役員補佐担当として、経営陣や役員と緊密に働き、情報収集や分析、事業推進、課題解決、関連する資料作成等をお任せいたします。 【当社の魅力】ストック型ビジネス（光コラボレーション事業）を主軸として事業展開を行う当社は、安定的な売上を維持しながら余裕を持った他事業の経営を行うことができています。5年で3

ソフトバンクショップの店舗スタッフとして、携帯電話の新規販売・機 種変更、最適な料金プラン、付帯サービスの提案、店内のPOP作成など 、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 【未経験でも安心の研修体制】入社後は1人1人にメンターがつき、疑問や不安をすぐに解消できる環境を整えています。また、商品知識に関する研修はもちろん、入社年次に応じた研

ソフトバンクショップの店舗スタッフとして、携帯電話の新規販売・機 種変更、最適な料金プラン、付帯サービスの提案、店内のPOP作成など 、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 【未経験でも安心の研修体制】入社後は1人1人にメンターがつき、疑問や不安をすぐに解消できる環境を整えています。また、商品知識に関する研修はもちろん、入社年次に応じた研