「保育士バンク！」にて保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型キャリアアドバイザーです。 ■保育士バンク！とは：保育士の就職・転職支援、保育施設への採用等のソリューションサービス 【キャリアアドバイザー】求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択

地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。 ■おもてなしHRとは：宿泊施設への採用・マーケティング支援、宿泊業界への転職を希望する方の転職支援等のソリューションサービス 【キャリアアドバイザー】求職者が気づいていない悩みや理想を言

「ABEMA」で配信される番組コンテンツのPR映像・OP映像制作をメインに ABEMAサービスやブランディング認知を目的とした映像制作をお任せします。全体の進捗管理をしながら撮影：編集＝3:7でお任せしています。 【業務詳細】■撮影案件：企画考案/撮影ディレクション/編集〜納品/ ■編集案件：編集構成作成/外部制作会社へ発注/品質ディレクショ

年間売上120億円超（※今期200億円見込み）の急成長中デジタルマーケティング企業である当社にて、企画系職種をお任せいたします。これまでのご経験や希望を踏まえ、いずれかのポジションを想定しています。 ■マーケティング本部（マーケティング戦略の策定から新規事業・新規サービスのプランニング・実行など） ■事業企画本部（当社・グループ会社における事

一般の女性向けジャンルの漫画編集者として業務を行っていただきます。 ■配信用オリジナルコミックの制作■クリエイター（漫画家、原作者）とのスケジュール調整■クリエイター（漫画家、原作者）のスカウト■掲載コミック企画の立案■企画の方針や構成などの検討■配信データ入稿の補助■作品のデータ整理■市場調査■SNS運用■販促資料の作成 ※将来的には、作家

2023年4月に設立した当社子会社のAPAN AI株式会社にて、顧客の課題をヒアリングし、代替対象業務の特定とマーケティングAI SaaSのなど生成AIを用いた解決策を提案し、実装に向けた支援を行っていきます。 業界別や職種別の問題を顧客と一緒に考え、顧客課題の解消だけではなくサービスに必要な機能を企画サイドと相談しながら実現していきます。A

社内・社外向けテクニカルサポート・ヘルプデスク問い合わせ対応業務 PC周りやITに関わる問い合わせに対し、電話・メール・チャット等の様々なコミュニケーションツールを用い対応します。 【具体的には】 ■PCトラブルやシステム周りの問い合わせ対応 ■PC・OA機器・社用スマホ等の管理、購買など ■入退社に伴うPCや各種全社ツールのアカウント設定

保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。 ■保育士バンク！とは：保育士の就職・転職支援、保育施設への採用・マーケティング・経営支援等のソリューションサービス 【業務】■経営課題を抱えた保育施設のリスト化　■採用のプロモーション・マーケティン

宿泊施設が大切にする「おもてなし」に尽力されている観光業の方々のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画へのコンサルティングを行います。 ■おもてなしHRとは：宿泊施設への採用・マーケティング支援、宿泊業界への転職を希望する方の就職・転職支援等のソリューションサービス 【業務】■経営課題を抱えた

当社のクライアント先に常駐し、ビジネス・マーケティング課題を解決するコンサルティングを推進します。状況分析、デジタルマーケティング戦略立案・実装・導入・検証・評価まで一連の流れをご担当いただきます。 【リサーチ】アンケートやインタビュー等を通じた生活者のニーズ発掘/行動ログ分析によるボトルネックや集客ポテンシャルの特定　 【戦略立案】/ポジシ

宿泊施設が大切にする「おもてなし」に尽力されている観光業の方々のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画へのコンサルティングを行います。 ■おもてなしHRとは：宿泊施設への採用・マーケティング支援、宿泊業界への転職を希望する方の就職・転職支援等のソリューションサービス 【業務】■経営課題を抱えた

地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。 ■おもてなしHRとは：宿泊施設への採用・マーケティング支援、宿泊業界への転職を希望する方の転職支援等のソリューションサービス 【キャリアアドバイザー】求職者が気づいていない悩みや理想を言

当社のヘルスケア事業部にて、セキュリティを強化するため、従業員のセキュリティ意識を高める活動を行います。現在の運用において問題が無いか、実際の現場に寄り添い改善いただきます。 ■各現場業務のセキュリティ改善・フロー構築（個人情報保護観点） ■新規プロダクトのセキュリティ観点からのディスカッション・意見出し ■ISMSの事務局　※いづれ管理責任

3部署統括で専属の人事担当として、現在順調に拡大している事業が求める採用ポジションの採用実現に貢献していただきます。 【業務詳細】 ■採用目標達成に向けた母集団形成 ■ビズリーチやAMBIなどのスカウト媒体のスカウト送付、改善、求人作成 ■候補者の方との日程調整 ■各事業部のマネージャーに対する求人のヒアリング ■採用ツールでの進捗管理 ■課

・営業プロセス・受注データに基づいた、オンライン・オフラインを問わない 各種営業企画/マーケティング施策の立案・実行 (例：自社カンファレンス開催、展示会出展、SEO、WEB運用広告、ウェビナー、メルマガ等) ・サービスの特徴と利点に基づいた営業シナリオの立案・実行、 　および営資料等のコンテンツへの落とし込み ・salesforce等を

自社サービス「クリニックの開業＆経営支援サービスのメディア」のコンサルティング営業を担う重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ■当サイトにご登録頂いた医師や、医療機関の電話問合せに対する提案営業 ■問題やニーズ等をヒアリングし、解決課題リストとして具現化 ■課題解決に向けたコーディネーションの実施 ■当メディアへ出展打診、契約手続きの

法務グループにて、主業務は契約書管理にまつわる業務ですが、社員に対する法務リテラシー向上を含め、仕組みと教育によって解決し、法務主導で新たな動きにも迅速に対応できる体制を構築したいと考えています。 【具体的な業務内容】 ■各種契約書の作成・審査・交渉・管理 ■新規サービスの法的助言、各種サービスの利用規約の作成・改訂 ■各種法務事務（法務相

【QAを体系的に学べる独自研修やサポート体制】＜『AGEST　Academy』を用いた基礎研修＞入社後まずは1ヶ月程度の時間をかけ、ソフトウェアテストの知識やスキルを学んでいただきます。 ＜1on1ミーティングによるキャリア形成＞プロジェクトに入ってからも、毎月の上司とのミーティングで、日々の悩みや今後のキャリア形成についてもサポートします。

■スーパーバイザー（SV）として、クライアントから委託を受けた業務（SNSやブログなどの投稿監視サービスやカスタマーサポートなど）の進行管理を行います。 【詳細】■収益管理業務 ■チームマネジメント(SV、オペレーター含む)■クライアントとの業務コミュニケーション(進捗報告、業務改善提案など)■センター運営の管理(施策を決める、他部門との連携

IT人材の育成課題が組織課題・経営課題でもある法人に対し、HR Tech事業領域のプロダクト/サービス提供を通じて、課題解決を行っていただきます。 ■業務詳細 【商談、ソリューション企画提案】■獲得した商談に対しての新規提案営業 ■効果的な施策やイメージづけをするための提案企画＆二次提案資料作成 ■提案先への契約調整、クロージング 【リード管